法國碩士的名頭的確很唬人，至少這些來考視察的領導是被唬住了。
當時的中國，碩士還是很值錢的。
但是這些人並不知道，在很多西方發(fā)達國家，碩士多如狗。
因爲歐洲有很多國家，都有一年制碩士的制度。特別是在北歐等小語種國家，一年制碩士非常的盛行。
說是一年制, 實際上學習時間遠不到一年，比如九月份入學，六月份就畢業(yè)了，同樣的時間在國內讀碩士，連論文開題報告都沒做，而人家已經拿著碩士文憑去找工作了。
一年的時間，哪裡夠做什麼研究的，因此這種碩士的含金量其實並不高, 水平可能還不如985的本科畢業(yè)生。。
而且這種一年制碩士的門檻低，對於歐洲本地人而言，申請起來也很容易，像是一些人口少資源多的富裕國家，基本只要是去申請，就能就讀。
就比如北歐國家，人口本來就比較少，平時一個班的學生能湊足一局LOL就不錯了，但凡是有人想要申請讀碩士，學校基本不會拒絕。
因此在很多北歐國家, 雙碩士學位, 乃至三碩士也是很常見的。遇到這種雙碩士也不要覺得他們很牛逼，畢竟國內讀一個碩士學位的時間, 人家夠讀三個了。
法國也有一年制的碩士，而且不僅僅是綜合性公立大學, 很多高等專業(yè)學院, 也有一年制碩士的課程。
所謂高等專業(yè)學院，相當於是國內的高職技校, 在高職技校裡讀碩士，放在國內不敢想象的事情。
不過法國畢竟是老牌工業(yè)國家，底蘊還是有的，很多高等專業(yè)學院都有著上百年的歷史，雖然只是高職院校，但教學水平還是很不錯的。
在高等的專業(yè)學院，一年制碩士的課程也是多種多樣，基本都是偏實踐的課程，學習的目的也只是爲了方便就業(yè)。
所以這種教育體制下培養(yǎng)出來的碩士，他們學術水平不會很高，也不擅長去搞科研、寫論文，但是到了就業(yè)市場上，卻是實用性極強的藍領工程師。
這一套教育體系，很適合那些技術成熟的傳統(tǒng)工業(yè)領域。
那種存在了幾十上百年的傳統(tǒng)工業(yè)領域，相關的生產技術早已經成熟，即便是再進行研發(fā)，對於整個產業(yè)而言，也不會有太大的提升，所以科研型的人才用處並不大，反倒是生產型的人才會更加實用。
而新興領域就不一樣了，像是信息技術產業(yè)、新能源產業(yè)、新材料產業(yè)、機器人產業(yè)等等，技術還有很大的提升幅度，研發(fā)要比生產更重要，一項新的研發(fā)，可能會給整個產業(yè)帶來革命性的變化。
所以在後世，總是那些傳統(tǒng)制造類的企業(yè)，天天喊著缺工，整日抱怨年輕人寧願送外賣也不願意進工程。而那些創(chuàng)新性企業(yè)，從來沒有嚷嚷過缺工的事情。
對於創(chuàng)新性企業(yè)而言，他們是要依靠研發(fā)來提高生產力，而不是通過更多熟練的工人去提高生產力。
李衛(wèi)東請來的這些法國工程師，都是這種實用型的藍領工程師，他們的實用技能屬性點是點滿了，但是論起做科研寫論文，還真不如礦業(yè)大學的副教授韓清。
然而韓清顯然是不知道這一點的，前來視察的領導也不知道這一點，本著“外來的和尚會念經”的原則，他們覺得法國碩士更有權威性。
但凡韓清多嘴問一句，這位法國碩士從事的是哪一類研究，發(fā)表過哪些論文，都會得到一個一問三不知的答案，然後瞬間找回優(yōu)越感。
只聽李衛(wèi)東開口介紹道；“目前我們東山礦業(yè)的回採率雖然不高，但是我們請到了一批優(yōu)秀的法國煤礦工程師，爲我們提供技術方面的支持。
接下來，我們會以歐盟標準爲目標，逐步的提高技術，對礦井進行重新的設計和規(guī)劃，提高生產效率，相信是可以達到80%的回採率的！”
杜主任再次點了點頭：“很好，咱們國家一直鼓勵引進發(fā)達國家的人才和先進技術，來提高我們自己的技術水平。東山礦業(yè)通過引進法國工程師，在技術上實現(xiàn)跨越式的發(fā)展，是值得表揚和學習的。”
李衛(wèi)東說出80%回採率時，在場所有人都是嗤之以鼻，甚至還有人覺得，李衛(wèi)東是故意在領導面前誇大數(shù)據，來討好上級。
就連國有大型煤炭企業(yè)，都做不到80%的回採率，東山礦業(yè)一個民營企業(yè)，底蘊和技術都不行，憑什麼能有80%的回採率？
因此當韓清跳出來的時候，不少人還幸災樂禍的等著看李衛(wèi)東的笑話。
然而當法國工程師團隊出現(xiàn)在衆(zhòng)人面前時，80%的回採率，瞬間成了一個可以達成的目標。
幾分鐘後前，李衛(wèi)東口口聲聲說要按照歐洲技術標準進行生產，大家權當李衛(wèi)東是在吹牛逼。
如今看到這羣法國工程師時，衆(zhòng)人頓時意識到，按照歐洲技術標準生產，那不是天經地義的事情麼！
80%的回採率，在法國絕對是能夠達到的標準。中國就算是無法提供法國那麼好的設備，但是在法國工程師的技術支持下，達到75%的回採率應該不是問題。
而75%的回採率，就已經是大型國有煤炭生產企業(yè)的水平了。
杜主任也對東山礦業(yè)引進法國工程師，做出了肯定的表態(tài)，以後就更不可能有人拿回採率的事情做文章了。
李衛(wèi)東則接著說道；“除了在生產技術上，我們採用歐盟的標準之外，在生產安全上，我們也嚴格的要求自己，以歐盟標準爲努力目標。”
杜主任畢竟是國家生產安全委員會的，一聽到“生產安全”四個字，頓時來了興趣。
李衛(wèi)東繼續(xù)說道：“我們聘請的法國工程師來到以後，以歐盟的煤礦安全標準爲基礎，幫助我們進行了大量的改進。不光是在設備上和技術上加大的投入，加強了人員作業(yè)流程的培訓。
像是在煤礦設計上，專門進行了一些優(yōu)化改造，加強了礦井內的通風，對礦井內的通風系統(tǒng)進行了更加科學合理的設計。
另外法國工程師還對附近的地質結構進行了全面的調查，摸清了周圍的窯水分佈情況，制定了專門的水災防治措施，並且對礦井內的抽買水設施進行了有利的改進。”
煤礦安全的兩大敵人，一個是瓦斯，另一個是地下水。
在正規(guī)煤礦當中，坍塌事故是極其罕見的，煤礦工程師在設計之初，會留下支撐柱，來避免煤礦因爲結構問題坍塌，除非是遇到地震這種突發(fā)性的地質災害，否則正規(guī)煤礦是不會出現(xiàn)結構性風險事故的。
但是地下的煤層裡存在的瓦斯和地下水，卻屬於不可控的因素，誰也保不準在採煤的過程當中會挖到瓦斯或者地下水，而瓦斯爆炸和透水，往往會造成很嚴重的安全事故。
因此煤礦安全工作當中，主要就是針對瓦斯和地下水。煤礦的通風系統(tǒng)和排水系統(tǒng)，就成了即位重要的工作環(huán)節(jié)。
在煤礦安全方面，歐盟的標準肯定是更高的，歐盟對於通風和排水系統(tǒng)的要求，也更加的嚴格，因此在這方面的資金投入和技術研究，也走在世界前列。
國內的煤礦技術本來就落後於歐盟，再加上前幾年煤炭價格走低，煤礦都沒有利潤，自拿也就拿不出更多的資金投入到研發(fā)當中，因此在安全方面的標準和技術，都落後於歐盟。
這方面國有大型煤炭生產企業(yè)還好一些，至少會執(zhí)行國家的標準。而小煤礦純粹就是爲了掙快錢，對於煤礦安全基本就是無視。
煤礦是國內安全事故發(fā)生最頻繁的地方，國家安全生產委員會對於煤礦安全自然也是格外的重視，當李衛(wèi)東說起按照歐盟標準執(zhí)行安全生產時，正好是觸動了杜主任的要害。
見到杜主任這麼敢興趣，李衛(wèi)東干脆將赫爾伯特叫過來，介紹他們的工作情況。
作爲實用性的煤礦工程師，赫爾伯特在這方面有著二十多年的工作經驗，講解起來自然是手到擒來。
而且法國的煤礦技術和安全標準，本來就比國內高，赫爾伯特把法國那套東西搬貨來，成功的忽悠了杜主任和其他領導。
在杜主任看來，安全生產標準這東西，自然是越高越高。
國內很多煤礦，即便用罰款等手段，強行去督促他們，都不願意遵循國家的標準。如今遇到一個願意主動去遵循更高標準的企業(yè)，那還不得趕快當成典型去宣傳一番。
杜主任完全不吝嗇誇獎之詞，將東山礦業(yè)狠狠的稱讚了一番。
當然，杜主任也知道，光是嘴上的稱讚是不夠用的，樹立典型不能只靠打嘴炮。
有個典故叫“千金買馬骨”，而不是“千金誇馬骨”，因爲用嘴誇是誇不來千里馬的，得真金白銀掏出來“千金”去買菜有作用。
於是杜主任開口說道：“煤礦的安全生產工作，雖然是企業(yè)所負責，但國家和地方有關部門，也有檢查和督導的責任。
爲了使得企業(yè)能夠在安全生產方面加大投入，財政上也編列了一筆預算，作爲企業(yè)安全生產的專項改造基金，以鼓勵企業(yè)重視安全生產工作。
東山礦業(yè)在安全生產方面的工作，是有目共睹的，引進西方發(fā)達國家的技術，主動採用更高的歐盟標準，也是國內獨一家。
這樣的工作態(tài)度和對安全生產的重視程度，必須要進行鼓勵，也值得我們發(fā)揚光大，更需要我們主管部門進行扶持。
我看這樣吧，明年的安全生產改造基金，你們東山礦業(yè)可以來申請一下。引進西方發(fā)達國家的技術，肯定是要花費不少的。這錢不能光讓你們承擔，國家也應該補貼一部分！”
“國家還給錢啊！”趙金山頓時面露喜色，國家肯給補貼，這可是實打實的好處！
……
煤炭工業(yè)協(xié)會的院子裡，幾乎停滿了車輛，這裡即將召開一次會議
孫崇信坐在其中車裡，手中拿著新一期的《中國煤炭報》，臉上這是一副鬱悶的表情。
報紙用了兩個版面，介紹了杜主任去地方視察工作的情況。
而其中有好幾行，都是介紹了杜主任高度評價了東山礦業(yè)，就連配圖用的都是在東山礦業(yè)上視察的那一張。
“聘請法國工程師，引進西方發(fā)達國家先進的煤炭生產技術？”孫崇信看到這裡，忍不住仔細掃了一眼配圖。
圖上有一個褐色頭髮的大鬍子工程師，一看就是外國人。
“還真有老外工程師！沒想到趙金山竟然從外國請來了工程師，他這一招明修棧道暗渡陳倉，玩的妙啊！不過外國工程師的薪水肯定不少吧，這趙金山還真捨得花錢！”
孫崇信轉念再一想，以現(xiàn)在煤炭價格的上漲幅度，大型煤炭生產企業(yè)還真能請得起外國工程師。
只不過其他的大型煤炭生產企業(yè)都有自己的人才培養(yǎng)體系和人才來源，即便是請得起，也用不著去外國請人。
“被這東山礦業(yè)躲過一劫！要早知道這樣的話，當初就應該答應他們，至少能拿到10%的股份，不像現(xiàn)在竹籃打水一場空。”想到這裡，孫崇信長嘆一口氣。
此時，坐在前排的助理開口提醒說：“董事長，到時間來，您該去會議室了。我剛纔去看了一下，其他企業(yè)的老總，已經來了大半了。”
孫崇信點了點頭，從車裡走下來，然後走進了辦公樓，直奔會議室，找到了自己名牌的位置，坐了下來。
“孫董，有日子不見了啊！”旁邊的人笑著打起了招呼。
“是啊，孫董，最近在忙什麼呢？”另一人也開口說道。
“都是瞎折騰！”孫崇信接著說道；“王總、劉總，今天難得聚在一起，晚上我做東，咱們好好喝一杯！”
“哎呦，真是不巧，我晚上還得飛一趟南方，今天可去不成了，這樣吧，咱們下次再約，到時候我請！”
“我開完會，也得去見一個客戶。孫董，咱們只能下次再喝了。”另一人也開口說道。
都是大企業(yè)的老總，日程早就安排好了，怎麼可能說聚餐，就有時間去聚餐的。
孫崇信也是知道這一點，所謂的的做東請客，其實也只客氣客氣，沒打算真請。而且他自己也有後續(xù)的日程，不可能再組酒局。
這只是場面上的客套話，互相應承一下，誰也不會當真。
幾人開始先聊起來，聊著聊著，便聊到了安全生產改造基金的事情。
只聽劉總開口說道：“我聽說明年的安全生產改造基金，已經內定下來了。”
“那可是一大筆補助啊！竟然已經內定了，究竟誰是那個幸運兒？”王總馬上問道。
“據說是東山礦業(yè)！”劉總回答道。
聽到“東山礦業(yè)”這四個字，孫崇信眉頭猛的一緊。
“劉總，你說東山礦業(yè)已經拿到了明年的安全生產改造基金？這是真的假的啊？東山礦業(yè)不是民營企業(yè)麼，這種國家的補貼，能輪得到他們？”孫崇信馬上問道。
“還不是因爲安全委員會杜主任去視察的時候，東山礦業(yè)表現(xiàn)的比較好麼！聽說他們請了一堆法國工程師，一口一個歐盟的安全標準，討得了領導的歡心，所以就拿到了明年的安全生產改造基金。”劉總開口答道。
“歐盟標準？那肯定比咱們國家的標準高啊，領導看到有企業(yè)願意主動的提高安全標準，當然得樹立一個典型啊！”
旁邊的王總話音頓了頓，接著說道：“只不過讓我納悶的是，有那麼多國有煤炭生產企業(yè)，杜主任怎麼專挑東山礦業(yè)視察？”
“有關係唄！”王總開口答道：“我聽說在原來的視察計劃中，是沒有東山礦業(yè)的，後來石油系統(tǒng)那邊，有人幫東山礦業(yè)說了情，說他們是國內最大的民營煤炭生產企業(yè)，應該去看一看，所以杜主任纔去考察了東山實業(yè)。”
“原來如此！石油系統(tǒng)那邊怎麼會給東山礦業(yè)說情啊。”劉總說著望向了孫崇海，接著問道：“孫董，你們輝源實業(yè)跟石油系統(tǒng)比較熟吧？有沒有這方面的內幕消息？”
“沒有，沒聽說這事情啊！”孫崇信趕緊否認道，他可不敢說就是自己搞的鬼。
劉總則接著抱怨道：“若是杜主任不去東山實業(yè)考察的話，也看不到什麼法國工程師，明年的安全生產基金，我們還能有個盼頭，現(xiàn)在可好，直接沒戲了！”
這句話讓孫崇信臉色愈加難堪，他本來是打算坑害東山礦業(yè)的，爲此還專門收買了大學副教授韓清在現(xiàn)場推波助瀾。
卻沒想到自己的陰招，最終幫了東山礦業(yè)，杜主任非但沒有責難，然而給東山礦業(yè)一筆安全生產的補貼。
本想暗地裡下黑手，偷偷摸摸來一記斷子絕孫腿，結果非但沒踢著，還送給對方一個點球，這心情別提多糟糕了！
然而那劉總卻接著說道；“我聽說，煤礦安全監(jiān)察局那邊也已經表示，鼓勵其他煤炭生產企業(yè)向東山礦業(yè)學習，要以更高的安全標準要求自己。”
“啥？那意思是說，咱們也得僱傭外國的工程師，搞什麼歐盟的標準麼？”王總頓時一臉不爽。
“這倒不用，上級只是鼓勵嘛！不過我覺得既然煤礦安監(jiān)局已經說了，咱們這些煤炭生產企業(yè)，總不能什麼都不做吧？多少也得派個專家組，去東山礦業(yè)找那些法國工程師學習一下，也算是咱們做事情了。”劉總開口說道。
王總微微鬆了一口氣：“只是去學習的話，那就無所謂了，反正法國工程師的技術，也比咱們強，也應該跟人家發(fā)達國家多學學。咦，孫董事長，你很熱麼？怎了臉這麼紅？”
此時的孫崇信，的確是滿臉通紅！
在不久之前，輝源實業(yè)還高高在上，等著東山礦業(yè)上門來尋求技術支持。
如今卻要輝源實業(yè)去東山礦業(yè)學習技術？到時候臉往哪兒放？真是丟死人了！
昔日愛答不理的對象，如今已經高攀不起了！