在資本的玩法中，期權(quán)就是一個典型，分美式期權(quán)和歐式期權(quán)。

但本質(zhì)上沒多大區(qū)別，就是畫大餅。

而國內(nèi)的玩法更多，因爲(wèi)國內(nèi)法律沒有這方面的定義，所以所謂的期權(quán)就是老闆和員工之間的一紙協(xié)議，隨便怎麼規(guī)定都行，只要不違法，只要雙方都認(rèn)可，那這期權(quán)協(xié)議就都有效，可以在到期後由大股東回購，也可以直接變更股權(quán)成爲(wèi)真正的股東。

但這個期限、價格、股權(quán)性質(zhì)還是老闆說了算。

反正在國內(nèi)興起這一套玩法之後，股權(quán)糾紛就很少了，因爲(wèi)新一代的創(chuàng)業(yè)者都很聰明，早早在公司章程這塊做了限定，什麼一致性行動人協(xié)議、一票否決權(quán)、AB股等等辦法多得是，例如小李子玩的AB股，哪怕只有某度百分之十出頭的股權(quán)，可依然牢牢掌控著某度的控制權(quán)，某度依然是小李子一個人說了算。

反正資本的玩法很多，大家又都不是傻子，誰也不肯吃虧。

一般來說，產(chǎn)生股權(quán)糾紛或者企業(yè)控制權(quán)糾紛的，基本上都是早期的傳統(tǒng)企業(yè)，在創(chuàng)業(yè)之初就沒有做好這方面的準(zhǔn)備工作，也沒能適應(yīng)新經(jīng)濟時代的規(guī)則，留下了太多的漏洞，這纔會被人鑽了空子，例如地產(chǎn)巨頭某科。

爲(wèi)了彌補某科在股權(quán)這方面的漏洞，某科可吃盡了苦頭，差點被折騰到倒閉。

楊磊自然不會重蹈某科的覆轍，在股權(quán)和控制權(quán)這塊抓得死死的。

雖然期權(quán)在到期之後也能轉(zhuǎn)化爲(wèi)同權(quán)股，但終歸有個緩衝時間，直接給同權(quán)股，和給期權(quán)，那是兩種截然不同的玩法。

前者差不多相當(dāng)於盲婚啞嫁，入職的同時就成了股東，就算他這個師姐是個騙子或者工作能力不足、性格有缺陷、不能勝任總經(jīng)理這個崗位，也沒有了反悔的餘地。

但期權(quán)卻不一樣，有至少四年的緩衝期，每年兌現(xiàn)百分之二十五，看錶現(xiàn)兌現(xiàn)，甚至可以添加一些兌現(xiàn)期權(quán)的前置條件，萬一他這個學(xué)姐真不靠譜，也可以通過各種手段收回期權(quán)，可以把損失降到最低。

所以現(xiàn)在的公司都玩期權(quán)這一套，方便靈活且安全。

對王劍那種技術(shù)向的高管，直接給點同權(quán)股還能說得過去，畢竟技術(shù)這東西是經(jīng)過驗證的，其他方面再拉胯，扔去做個工程師依然合格。

但他這位學(xué)姐卻是學(xué)管理的，萬一無法勝任這個崗位，在公司內(nèi)的存在價值將會跌損至少百分之七十，要麼離職要麼做個普通中層，無權(quán)無法匹配他給的那些待遇。

所以，他的態(tài)度非常堅定。

要同權(quán)股的話，現(xiàn)在就一個點，而且沒有特權(quán)，可以被稀釋的那種。

期權(quán)當(dāng)然也會被稀釋，但勝在靈活，還沒有到期的那一部分隨時可以調(diào)整，可以討價還價，不像同權(quán)股，全部備案，只要有增資就會被稀釋。

當(dāng)然，脫離價格談股權(quán)都是耍流氓。

可在創(chuàng)業(yè)初期，還真就沒辦法談價格，只能用股份比例來衡量這些高管的價值。

楊磊願意開出一個點的同權(quán)股，或者兩個點的期權(quán)，已經(jīng)很有誠意了。

畢竟，這和直接送錢也差不多了，畢竟註冊資金是實打?qū)嵉摹?

何況他這又是車又是房又是安家費，這待遇在國內(nèi)就是一等一的，離開他這兒，再找不到第二家，不管是某裡還是某企鵝，至於某度、某易這兩家看起來風(fēng)頭最盛的，反而是最小氣的，尤其是某易的丁三石，對員工那是出了名的摳。

雖然楊磊的螞蟻科技在體量上沒辦法和那些巨無霸比，但待遇是實實在在的。

反正除了實實在在的待遇外，畫餅這塊不相上下，都是高手。

當(dāng)然，楊磊這個學(xué)姐也不是好相與的，“楊總，我需要看到你的誠意。”

楊磊笑笑：“我的誠意很足，給出來的待遇在國內(nèi)已經(jīng)是行業(yè)天花板了，如果還不滿意，我真沒什麼好說的。”

“但你自己清楚，你遲早會做甩手掌櫃，公司裡的大事兒小事兒必然會落在總經(jīng)理身上，如果我真的入職，工作量將會非常大，名義上是總經(jīng)理，實際上等同於總裁，不光要負(fù)責(zé)公司的日常，還要負(fù)責(zé)整體規(guī)劃和戰(zhàn)略佈局等，而且我是一個把工作當(dāng)生活的人，一旦投入進(jìn)去，必然會努力做到最好，所以，我希望楊總能給予更多的重視程度，不然，我很難做到全身心的投入。”

“肖女士，投入和回報是成正比的，你說你很投入，但我對你的瞭解僅限於履歷，並沒有看到真正的表現(xiàn)，換句話說，沒看到你的投入之前，我不可能給你太多回報，這就像信任，需要一步步建立，是螺旋式上升模式。”

“沒得談嗎？”

“嗯，要麼一個點的同權(quán)股，要麼兩個點的期權(quán)，這是底線，”楊磊平靜道：“你調(diào)查過我，應(yīng)該清楚我的爲(wèi)人，我決定的事情幾乎沒有人可以改變，更不喜歡在這種事情上斤斤計較，我的開價就是成交價，非常直接，因爲(wèi)，我不喜歡把時間浪費在這種事情上，希望你能理解，並努力接受。”

“……合作愉快。”

“先體檢吧。”

“我?guī)砹梭w檢報告，而且我們單位每年都有體檢，過完年剛體檢過一次，那一次的體檢報告我也帶過來了。”

楊磊挑眉。

這女人，還真是有備而來。

確實有那麼點職場女強人的感覺。

不過氣場跟李雨欣那種女強人還不太一樣，風(fēng)格也不太一樣。

楊磊也不刁難自己這位學(xué)姐，沒有非要讓自己公司的人帶著她去做體檢，而是直接問：“那你選擇同權(quán)股還是期權(quán)？”

“期權(quán)，但要縮短兌現(xiàn)期限，兩年，每年兌現(xiàn)一個點，我想，兩年時間足以證明我的能力。”

“安家費呢？”

“和你剛招的副總經(jīng)理王劍一個等級就好。”

“你知道的還真不少。”

“知己知彼嘛。”

“合作愉快，學(xué)姐。”

“學(xué)弟，以後還請多多照顧。”

楊磊和自家這位學(xué)姐笑呵呵地握手，達(dá)成了合作協(xié)議。

嗯，就是合作。

畢竟不出意外肯定會成爲(wèi)公司的股東，以後甚至大概率進(jìn)入董事會，說是合作也算恰當(dāng)。

哦，他這個學(xué)姐叫肖思語。