羅力寇已經很久沒有對501廠具體的人事任命指手畫腳了，今年已經55歲的他，幾乎是已經進入了辦退休狀態。
人們也能理解他，這個老人爲新中國、爲501廠奮鬥了一輩子，是時候休息一下了。
但一個不怎麼發表意見的領導者，當他發表意見的時候，就會爲人們所重視。如果是胡解放發佈這樣的命令，作爲科級幹部的洪一覺還要再掙扎一番，但是羅力寇出面，他卻沒有絲毫的反抗之力。
501廠技術科順利的被胡文海置於了自己的麾下，全科十五個人，平均年齡33歲，十個人有初中文化水平，五個人有高中文化水平。
這要是放在二十年後，怎麼能相信這是一家上千人規模大廠的技術部門？
但其實這種情況也可以想見，501廠的主營業務是精密機加工，話雖然是這麼說，但業務內容卻是十年來幾乎雷打不動。技術科不需要有任何創新能力，只要在上級發佈要求之後，按表索引找出曾經的技術文件然後下發車間就算了事。
當然，這種情況並不是一朝一夕形成的。而上級對501廠態度從依靠到絕望，也是一個漸變的過程。
開始還會有一些技術公關的任務交給501廠，但是一次兩次也就罷了，十次八次仍然是完不成任務，上面自然會將這家工廠從自己的名單中劃掉。
這裡面不能說沒有胡解放的責任，不過他上任也不過一兩年時間，主要還是上一任廠長的問題。具體的就沒法說了，七十年代的時候羅力寇也不得不靠邊站了許久，廠子裡上來了一大批沒有技術能力的工程人員，技術水平荒廢的不是一星半點。
說實話501能夠保持現在的技術水平，都已經是謝天謝地，只能說底蘊確實是夠深厚。
羅力寇將洪一覺當場趕了出去，親自定下來胡文海的攻關小組組長職務。胡文海也沒有客氣，而是從自己隨身的軍綠挎包裡，抽出了一摞八開紙。
“爲了讓我能夠對大家的能力有一個準確的認識，請你們把這份卷子做一遍吧。”
胡文海抖了抖手上的卷子，一句話就讓技術科裡所有人臉上都變了顏色。
洪一覺這隻猴死在前面，底下這羣雞果然是乖了很多。哪怕心裡將胡文海罵了個狗血淋頭，卻還是不得不老老實實的坐下來答卷。
考試的過程很和諧，胡文海也不禁止他們找資料、查數據，只是不要太明目張膽的交頭接耳就行。卷子上的知識其實也不難，就是一些基礎電路和機加工知識，最多就是在選答題裡給出了幾道模擬信號的處理題。
還好，正所謂熟讀唐詩三百首，不會作詩也會吟。這些技術科的科員們靠著開卷考試和互相交流，吭吭哧哧的花了將近一個小時，將一張八開紙上的題給做了出來。
胡文海收了卷之後，抽出幾張大概掃了一眼，隨後微微有些搖頭的遞到了羅力寇的面前。
看到胡文海這無言的表情，羅力寇的臉色不由黑了起來。雖然相信胡文海的判斷能力，但他還是將卷子接了過來，一張張仔細的看了一遍。
過了半晌，羅力寇這次將卷子放回桌子上，長長的嘆了口氣：“失職，是我這個做書記的失職啊。”
書記管人事，羅力寇這倒不是往自己身上攬責任，而是確實感覺自己這些年沒有管事，對501廠造成了難以估量的損失。
在場的十五個人裡，有一半的人連六十分都沒有，甚至有的人粗看過去應該也就是個位數得分——也就意味著他們抄都沒有抄對，這讓人情何以堪？
不過技術科畢竟還是有幾顆好苗子，六十分以上的一半人裡，六五年之前進廠的有五六個，然後則是這次考試的兩個滿分得主，都是剛參加工作一兩年，年紀不過二十歲出頭的高中畢業生。最難得的是，胡文海出的兩道模擬信號處理題中，竟然有一個人真的答上了一道題。
沒有全軍覆沒，這讓羅力寇的臉上好看了一絲。
“沈倩哲是哪個？”羅力寇抽出一張卷子，看向技術科裡的人問道。
“羅書記，我是沈倩哲。”人羣裡，一個綁著雙馬尾、大眼睛小瓊鼻的女生，有些怯生生的站了出來。
“你對模擬信號有研究？”羅力寇上下打量了她一番，滿意的問道。
沈倩哲點點頭，說到這個話題她似乎有了些自信，挺起胸膛說道：“我學過一點電器修理，電器維修雜誌上講過這個問題。”
胡文海突然插進話來，問道：“那你來說說，模擬視頻頻道的帶寬一般是多少？”
“6到8mhz。”沈倩哲有些猶豫，不過還是很快答了出來。
“逐行掃描和隔行掃描的刷新頻率有什麼不同？”
……
沈倩哲愣了一下，咬著嘴脣想了想，最後斬釘截鐵的說道：“沒有不同。”
胡文海這時露出笑容，向著羅力寇輕輕的點了點頭。而羅力寇這時才鬆了一口氣，沈倩哲的出現並不只是她個人出了個風頭，而是意味著我國技術人才培養體系，已經從那個混亂的年代裡走了出來，開始爲這個國家供應有真才實學的人才。
“行了，你們也進來吧。”羅力寇將沈倩哲的卷子放回桌子上，向著門外喊了一聲。
“喲，行啊，我說老胡總聽你吹有個不得了的大孫子，今兒一看，名不虛傳嘛！”
“羅書記、胡總工，我進來啦！”
“哎，關鍵時刻還得是我們出馬嘛！”
“就是，就是！”
說著話，門外突然走進來四五個和羅力寇一樣頭髮花白，甚至是比他還白的老頭。他們有的穿著的確良襯衣，有的甚至還是一身老舊的綠軍裝，不論是長相還是打扮，都可以肯定他們的年紀一定不小了。
“孫子，你來，我給你介紹一下。”胡世武在這些人面前，笑的簡直能看到後槽牙：“這是你李爺爺，這是白爺爺，劉爺爺……”
“你別看他們一個個都是快半截入土的，不過都是寶刀未來，是你爺爺我當年一起打天下的老戰友呢！本來都是退休享福的人了，但是多少總還能發揮點預熱，你看看他們有什麼用，就隨便安排點能幹的工作就是！”
胡世武雖然話是這麼說，胡文海的眼睛卻亮了起來。這些老人他平日裡是隻聞其名未見其人啊，501廠裡汗牛充棟的技術資料，這些足夠一個工廠吃了幾十年的技術積累是哪裡來的？說白了，都是這些人一手一腳積累下來的啊！
501廠能出了胡世武這樣的國寶八級工，那能和他站在一起的老夥計，又有哪個弱的了？
“各位爺爺你們好，我叫胡文海，沒想到我的一點小事兒，竟然還驚動了你們的悠閒日子……”
“嗨，就別說什麼悠閒日子了。我們人雖然退休了，但是總不能看著這501廠倒下吧？這501廠，就是我們的命根子啊！”
“對咯，說實話，這501廠啊那就是我兒子，我親兒子！”
“哎，不管怎麼說，總要再盡這最後一份力的。小衚衕志，你說吧，有什麼是我們能做的？哪怕是打打下手、掃掃地，我們這身子骨也還硬著呢！”
……
胡文海此時真的不知道應該用什麼表情好，他真的想把501廠的工人們都拉過來看看，看看這些已經退休的老人是怎麼做工廠主人的。
在他們身上，才無愧爲“工人階級先進性”這七個字。真該讓那些曠工、怠工甚至是違紀犯罪的現在這些工人看看，他們這幾十年的好日子是怎麼來的。
改革開放以後，國企工人命運那麼悲慘，說實話有多少成份是自作自受呢？八九十年代下崗的工人再慘，難道有三提五統被清欠隊上門牽牛搶豬的農民慘？
無非是覺得一切都有國家呢，所以在功勞簿上盡情的作死。作到最後，作光了前人的家底，又作光了所有人對國企的信心，接下來當然就是大崩潰。
美國人說中國是從崩潰走向崩潰，其實這話還真沒錯。縱觀中國改革開放後的歷史，整個國家所有階層都在作死當中。然後就是崩潰、重構、改革、進化，國企工人如此，未來的溫州假貨商人同樣如此，中國的證券市場是如此，物價和生產資料雙軌制更是如此。
這些劇烈的社會震盪，如果放在其他的國家，說是會造成整個社會的崩潰，一點也不算過份。比如說1988年的物價闖關，由於全面放開物價，結果全國各地很快就呈現全面失控的可怕趨勢，物價有如脫繮的野馬，撒蹄亂竄。相聲演員姜昆專門編段子形容那一年的搶購風潮：買了一洗澡盆的醋，兩水缸的醬油，五暖壺的豆油和六抽屜的味精……
然而正是在這一次次崩潰之後，中國人最終站上了世界第二的高峰。如果說需要找出一個爲什麼，那無非就是歸納爲四個字：老兵不死。這些老人們流傳下來的奮鬥精神，相信中國會重新站上世界之巔的精神，讓中國人一次次重新站了起來。