這個(gè)待遇, 比任何讚美誇獎(jiǎng)和獎(jiǎng)勵(lì)都讓黎傑感到高興。
他從很久之前就有一個(gè)願(yuàn)望，可以成爲(wèi)站在她身後，旁觀她一路成長(zhǎng), 並給她助益的那個(gè)人。
他一直以這個(gè)標(biāo)準(zhǔn)來要求自己，而如今，方燦燦竟然將如此至關(guān)重要的系統(tǒng)對(duì)他全權(quán)開放，這在公司也是頭一份的信任。黎傑明白，這也是方燦燦對(duì)他工作的最高認(rèn)可。
如今，黎傑自己都有些感慨自己一路走來的心路歷程。
從最初的毒舌到疑惑，再到一點(diǎn)點(diǎn)的對(duì)她的事業(yè)感興趣, 最後義無反顧的將自己的所有精力全部奉獻(xiàn)給燦美。
他自己也說不清楚，究竟跟在哪一個(gè)瞬間就決定了, 要跟著這個(gè)女孩做出一番事業(yè)，然後就再也沒有動(dòng)搖過。
無論當(dāng)初替她當(dāng)客服, 還是做採購, 管理倉庫發(fā)貨，再到後來的管理供應(yīng)鏈, 一路走來，只要是她需要, 他可以去任何職位, 做任何事情。
她想到的, 他幫她完成，她沒想到的，他替她想。
無怨無尤, 任勞任怨。
並非他無慾無求，而是他想要的，是看著燦美一步步從一個(gè)偏僻的小檔口裡架設(shè)著的一臺(tái)電腦，發(fā)展到如今擁有幾百人規(guī)模的大型團(tuán)隊(duì)的公司，再到將來，他或許連想都想不到究竟是什麼樣的巔峰。
只要她想要，他就陪著她一起實(shí)現(xiàn)，因爲(wèi)，連他都很期待，巔峰的風(fēng)景，究竟是怎樣。
接下來的幾天裡，黎傑把所有的工作都交給手下的團(tuán)隊(duì)，每天都跟方燦燦開會(huì)討論接下來的倉庫設(shè)計(jì)。
因爲(wèi)要在各地建立發(fā)貨團(tuán)隊(duì)，那麼這就對(duì)燦美的遠(yuǎn)程管理能力提出了更高的要求。
如今雖說整個(gè)燦美也已經(jīng)分爲(wèi)兩大板塊，以南城爲(wèi)主的運(yùn)營區(qū)，和紹州爲(wèi)主的供應(yīng)發(fā)貨區(qū)。
如今要把倉庫建在另外三個(gè)城市，選擇合適的負(fù)責(zé)人至關(guān)重要。
而且系統(tǒng)也要相應(yīng)跟上，方燦燦在確定這個(gè)想法以後，第一時(shí)間就聯(lián)繫了傅澤。
畢竟如果系統(tǒng)跟不上，幾個(gè)分倉庫一定會(huì)陷入混亂之中。
因爲(wèi)這不僅僅是建倉庫和發(fā)貨中心那麼簡(jiǎn)單，還需要對(duì)各款產(chǎn)品進(jìn)行庫存管理和監(jiān)控。
比如以前一款新品只需要100件的生產(chǎn)量，入庫以後，庫存便是100件。如今有3個(gè)分倉庫，便需要對(duì)各個(gè)倉庫進(jìn)行分配，哪一個(gè)倉庫配多少件，這都是有講究的。若是配的太少，提高時(shí)效的初衷不能很好的實(shí)現(xiàn)，配的太多容易出現(xiàn)庫存積壓。
還有每個(gè)倉庫庫存週轉(zhuǎn)率，如何調(diào)控也是相當(dāng)大的學(xué)問。
方燦燦和黎傑討論了幾天都感覺自己在原地踏步，紙上談兵，很多事情還是要交給大數(shù)據(jù)解決。
傅澤直接來到安楠寫字樓，方燦燦的辦公室，和黎傑、方燦燦一起開會(huì)。同時(shí)一起來的還有人工AI工廠的技術(shù)部總監(jiān)Anson。
Anson是趙亞然替傅澤從日本挖過來人工智能方面的專家。他是比利時(shí)人，卻有四分之一的中國血統(tǒng)。金髮白皮膚，卻有著一雙黑色的眼睛。
他有歐洲人的立體輪廓，也有東方的含蓄優(yōu)雅，整個(gè)人光彩奪目。
“我們其實(shí)一直都在開發(fā)人工智能技術(shù)在快遞業(yè)方面的應(yīng)用，如今物流分揀機(jī)器人已經(jīng)在試驗(yàn)階段。你們的問題是軟件方面的問題。同時(shí)涉及內(nèi)貿(mào)、外貿(mào)、零售、批發(fā)。而且還要系統(tǒng)對(duì)產(chǎn)品的數(shù)量、SKU、實(shí)時(shí)庫存等數(shù)據(jù)進(jìn)行監(jiān)控和管理，同時(shí)還要對(duì)地域購買傾向進(jìn)行預(yù)判。”
“你說的預(yù)判，難道是根據(jù)過去一段時(shí)間某款的銷量預(yù)測(cè)未來這款產(chǎn)品的銷量？”
“沒錯(cuò)，而且不僅如此，還要根據(jù)全網(wǎng)大數(shù)據(jù)的波動(dòng)來預(yù)測(cè)你所有產(chǎn)品在各地的銷量變化。”
方燦燦覺得完全不可思議。
這將是多大的運(yùn)算量！Anson說的意思就是，比如根據(jù)淘寶過去一週T恤類目的銷售情況，預(yù)測(cè)東北地區(qū)未來一週店裡的哪款T恤賣得好，和北京倉庫庫存是否匹配，如果不匹配，需要發(fā)貨多少件......
這功能，簡(jiǎn)直就是開掛好嗎！
Anson對(duì)方燦燦驚呆的表現(xiàn)非常滿意，這纔是他的客戶應(yīng)該有的態(tài)度。
“只是，目前我們的技術(shù)還做不到全自動(dòng)，還是需要部分手動(dòng)。在不久的將來，我們的目標(biāo)是建立全自動(dòng)化倉庫，所有的入庫、出庫、打包、發(fā)貨都將由機(jī)器人完成，倉庫之間的移動(dòng)也是系統(tǒng)來控制。”
方燦燦聽得渾身起雞皮疙瘩，黎傑就更別說了，彷彿在聽天書。
他聽到的一切已經(jīng)大大超過他能想象的，他覺得簡(jiǎn)直是天方夜譚，可是對(duì)方卻說的一本正經(jīng)。
可是這聽上去也太美好了。
方燦燦下意識(shí)的看向傅澤，彷彿在向他求證一般。
傅澤接到了這個(gè)眼神，接著說道：“燦燦，這都是你自己的想法，你忘了嗎？”
方燦燦腦子宕機(jī)，只模糊有點(diǎn)印象，她的確在日本跟傅澤聊過這些，只是要不要這麼刺激啊！
這麼快就要把腦子裡的想法變成現(xiàn)實(shí)嗎？
傅澤你這是在拍科幻大片嗎！
這也太誇張了！
她心中有一隻土撥鼠在尖叫。
可是表情依舊有些呆滯。
Anson見客戶已經(jīng)被這些信息搞得暈頭轉(zhuǎn)向，小聲問傅澤。
“老大，還要不要給方小姐聊她新辦公大樓的事？”
傅澤壓低聲音：“今天還是就聊這個(gè)系統(tǒng)。”
他也覺得別一次性讓方燦燦受太大刺激。
其實(shí)......
他沒有誇張，這些想法都是他在日本的時(shí)候，聽她說起的。
這個(gè)女孩，腦子裡永遠(yuǎn)不知在轉(zhuǎn)著怎樣神奇的想法，當(dāng)初他聽到那些設(shè)想的時(shí)候，心中也是極其震撼的。
從來沒有什麼事能讓他產(chǎn)生如此強(qiáng)烈的願(yuàn)望，想要把它變成現(xiàn)實(shí)。
他似乎......從來就沒有夢(mèng)想。
在聽到她構(gòu)建未來人工智能的世界時(shí)，一副美好的畫軸在他面前徐徐展開又很快關(guān)閉。
可他已經(jīng)看到了那讓人心醉的未來，又如何不想努力將它變成現(xiàn)實(shí)？
於是，大半年過去，他創(chuàng)建了羽澤科技，收購併重組了人工AI工廠，組建團(tuán)隊(duì)攻克人工智能技術(shù)在電商行業(yè)方面尤其是物流行業(yè)的應(yīng)用。
這一切並不是憑空變出來的，是他這幾個(gè)月拼命努力的結(jié)果。
然後......
那個(gè)始作俑者，那個(gè)最初點(diǎn)亮他夢(mèng)想的人，卻一臉受到驚嚇的模樣......
傅澤也是有點(diǎn)醉了。
不過方燦燦的震驚也沒持續(xù)太長(zhǎng)時(shí)間，畢竟，人工智能原本就是未來發(fā)展的趨勢(shì)，而傅澤的能力她是知道的，這也的確像是他能幹的事。
方燦燦耐心的聽Anson介紹了分倉庫管理的系統(tǒng)，如今的系統(tǒng)雖說沒有實(shí)現(xiàn)全自動(dòng)化，可是人工的部分也極少。配合這個(gè)系統(tǒng)，甚至可以將燦美的所有產(chǎn)品庫存週轉(zhuǎn)率提升到一個(gè)新的高度。
因爲(wèi)，這次系統(tǒng)全面升級(jí)以後，除了抓取淘寶銷售大數(shù)據(jù)之外，還將從ebay、亞馬遜、阿里巴巴國際站、敦煌網(wǎng)等多家網(wǎng)站上抓取外貿(mào)銷售的數(shù)據(jù)。
另外，還能從衣聯(lián)網(wǎng)、酷有網(wǎng)、阿里巴巴等服裝批發(fā)交易平臺(tái)分析國內(nèi)實(shí)體店鋪批發(fā)銷售數(shù)據(jù)，從而可以真正的讓數(shù)據(jù)成爲(wèi)各部門工作的指導(dǎo)。
而分倉庫時(shí)效的福利，也將覆蓋批發(fā)業(yè)務(wù)。
一次性聽太多，方燦燦腦子有點(diǎn)發(fā)脹，傅澤也就讓Anson點(diǎn)到爲(wèi)止。
其實(shí)實(shí)際的系統(tǒng)操作，是一線員工的事，對(duì)於方燦燦而言，她的工作沒有任何變化。她需要改變的是思維方式。
但是有了這個(gè)系統(tǒng)，黎傑接下來的工作就簡(jiǎn)單了很多。
不需要考慮有關(guān)產(chǎn)品的分配，只需要單純建立倉庫，培訓(xùn)員工也就完事了。
而這些事也不是他一人完成，公司派出了6人小組，分別在北京、武漢和深圳建倉庫，招聘人員，培訓(xùn)員工，建立制度，完善相應(yīng)的福利。
在倉庫建立完畢以後，方燦燦分別到三個(gè)城市的辦公場(chǎng)所進(jìn)行視察。
每個(gè)新招來的員工，都跟她進(jìn)行了單獨(dú)談話。
她態(tài)度非常誠懇，彷彿把公司的重要環(huán)節(jié)託付給他們一般。
這的確是非常重要的環(huán)節(jié)，發(fā)貨若是出錯(cuò)，前面所有環(huán)節(jié)所做的努力將化爲(wèi)泡影。
設(shè)計(jì)師和選款師辛苦開發(fā)新品，運(yùn)營辛苦找來的客戶，客服辛苦接待，供應(yīng)商辛苦生產(chǎn)，物流辛苦運(yùn)輸，可是在發(fā)貨環(huán)節(jié)一旦出錯(cuò)，那麼消費(fèi)者的購物體驗(yàn)瞬間降爲(wèi)0.
以前有黎傑在倉庫把關(guān)，她從不操心。
可此時(shí)，她的心卻提了起來，也不知道這樣的模式對(duì)於如今的燦美來說，是否真的能運(yùn)行良好。