有了目標(biāo), 回到現(xiàn)實(shí),方燦燦第一個(gè)要找的便是安澤倫。
公司上下,沒有人比安澤倫更瞭解一個(gè)品牌的申請細(xì)則。
如今電商產(chǎn)業(yè)園的銷售目標(biāo)已經(jīng)不在話下, 小C女裝店又挑選了幾件商品接著參加淘金幣活動。
代理們也紛紛加入了活動行列,別的賣家也在積極備戰(zhàn)十一前的銷售高峰。
按照這個(gè)進(jìn)度發(fā)展下去,九月份達(dá)到1千5百萬的目標(biāo)完全沒有問題。
方燦燦便放心的來到安楠國際想要找安澤倫商談接下來淘寶店創(chuàng)立淘品牌和入駐商城的事情。
結(jié)果,安澤倫正在忙呢。
方燦燦平時(shí)不在的時(shí)候,她的辦公室是空著的,今天被臨時(shí)當(dāng)做了安澤倫面試的地方。
方燦燦這才感慨,公司規(guī)模越來越大, 果真是要擴(kuò)展了。
等下個(gè)月小C女裝店從電商產(chǎn)業(yè)園搬過來的話,只怕就更沒有空間。
之前整個(gè)大廳還覺得比較寬敞, 如今員工越來越多,各個(gè)環(huán)節(jié)都在招聘人員, 整個(gè)大廳有一半的空間被員工的卡位佔(zhàn)據(jù)。
方燦燦仔細(xì)觀察了一下, 員工們之前的休息區(qū)域也被佔(zhàn)了。
的確,這段時(shí)間公司發(fā)展速度實(shí)在是比較快, 硬件方面反而沒跟上。
方燦燦轉(zhuǎn)身就來到了安楠國際管理處。
管理處位於安楠國際的25樓,這裡她還是之前剛租下辦公室的時(shí)候來過。
前臺小姐相當(dāng)專業(yè)的笑道:“這位小姐, 請問有什麼能幫你的。”
“我是燦美服飾的方燦燦, 我之前在你們這裡租下了一間寫字樓想要問問, 同一樓層有沒有別的可以租的辦公室?”
雖然之前安澤倫說過他們樓層都是空的,可方燦燦還是需要再確認(rèn)一下,畢竟安楠國際寫字樓這麼有名, 怎麼可能空著一個(gè)樓層呢......
“請問你們是哪一樓?”
“17樓,燦美服飾的房間是1701.”
前臺小姐在電腦上查看了一下,臉色一變。
“這......我問問?”她欲言又止的看了方燦燦一眼。
方燦燦心裡有些打鼓,怎麼事情有變麼?
她不知道的是前臺小姐電腦上顯示的是,無查看權(quán)限。
整個(gè)17樓的租用情況被鎖了,普通職員看不到,只有經(jīng)理級別以上的管理人員纔可以查看。
她工作以來還沒遇到過這種情況,不過17樓似乎她也聽說過不能外租。
原本直接拒絕就好,可這位小姐竟然說自己的公司就位於17樓,所以必須請示上級。
“喂,蔡經(jīng)理,這裡1701的方小姐來詢問能不能租下17樓的別的辦公室。”
“17樓?不是跟你說了不租嗎?誰來都不許簽出去。”
“不是......蔡經(jīng)理,這位小姐是燦美服飾的方小姐......你確定嗎?”前臺小姐又問了一句。
此時(shí)方燦燦已經(jīng)覺得有些怪異了。
不知道事情有沒有什麼不對勁。
蔡經(jīng)理這才反應(yīng)過來,1701......燦美服飾!
他趕緊說道:“我就在樓下,馬上就到。”
說完便掛掉電話。
前臺小姐臉上的笑容變得有些僵硬和尷尬,不過很快就調(diào)整過來。
“方小姐,你稍等,蔡經(jīng)理馬上就回來了。”
“好的。”
方燦燦氣定神閒的坐在接待處等著。
很快,蔡經(jīng)理氣喘吁吁的出現(xiàn)在了方燦燦面前。
“哎呀,這不是方小姐麼。是什麼風(fēng)把你給吹來了?”
方燦燦:“......”
她簡單複述了一下自己的要求。
“好說好說,你目前想要租多少間?”
“隔壁的80平方的寫字樓就蠻好,我之前來的時(shí)候也看過,比我現(xiàn)在的辦公室稍微小一點(diǎn),不過戶型方正,風(fēng)景不錯(cuò),正好作爲(wèi)我網(wǎng)店的辦公室。不知道這間的租金多少錢?”
“那間辦公室我看看,你如今的辦公室是10萬一年,因爲(wèi)你的公司已經(jīng)租下了我們的寫字樓,再租第二間,可以有優(yōu)惠,這間原價(jià)8萬一年,優(yōu)惠之後5萬一年。”
方燦燦:!!!
5萬一年!
這價(jià)格實(shí)在是太便宜了!
這都快要趕上鴻運(yùn)大廈的價(jià)格了。
方燦燦驚喜不已:“這是真的嗎?”
“當(dāng)然是真的,在這間80平米的辦公室旁邊,還有一間50平米的,兩間可以打通。如果你連50平米的一起租下,總租金可以爲(wèi)6萬一年。”
方燦燦簡直覺得自己在夢境當(dāng)中。
這租金簡直太劃算了!
“蔡經(jīng)理,這會不會太爲(wèi)難你了?”方燦燦忍不住問道。
如今的燦美不缺錢,要是讓別人不情不願的給一定的折扣,最後甚至給對方造成負(fù)擔(dān)的話,也並非是方燦燦所希望的。
“不不不,不爲(wèi)難不爲(wèi)難。其實(shí)那間小的本身也比較難租出去,你要是一起租下的話當(dāng)然最好了。當(dāng)初設(shè)計(jì)的時(shí)候,也設(shè)計(jì)兩邊最好可以打通的。如果你租下的話,我們大廈管理處會負(fù)責(zé)幫你處理牆面打通的問題。”
“哇,這個(gè)真是太好了!”
“另外,你之前享受的待遇,如今依舊有效。”
“你說的是......”方燦燦心想,莫非這麼便宜的租金還享受提供傢俱和裝修待遇?
“方小姐你是我們安楠國際至尊vip客戶,所有待遇跟之前一樣,你可以在我們傢俱冊隨意挑選傢俱,如今我們也增加了各種牆面地板改建的服務(wù),當(dāng)然雖然這個(gè)不是的,也會以最便宜的價(jià)格爲(wèi)你提供服務(wù)。”
方燦燦幸福的有些眩暈。
她當(dāng)即就簽下了這兩間辦公室。
只是加一萬塊錢,就可以多50平米的辦公區(qū)域,她當(dāng)然要拿下。
她想過了,這個(gè)區(qū)域就作爲(wèi)整個(gè)燦美公司員工的休息區(qū)。
所有的傢俱裝潢和風(fēng)格,她都儘可能選擇跟電商產(chǎn)業(yè)園接近的風(fēng)格。
畢竟小C女裝店的員工都是從電商產(chǎn)業(yè)園搬過來的,這樣類似的工作環(huán)境可以讓他們能更快進(jìn)入工作狀況。
簽約以後,工人很快上門,首先是前期的裝修。
上一次辦公室裝修,她還是麻煩了傅澤和周輝呢,這一次,她全權(quán)交給裝修工人。
裝修工人上門的時(shí)候,安澤倫的招聘工作也告一段落。
他很快聽同事聊起方燦燦拿下隔壁辦公室的事情,便立刻過來看看。
“你終於租下辦公室了?”
“如今招兵買馬,辦公室顯得有些緊張,還是早點(diǎn)租下比較好。”
“早就該如此的。”安澤倫鬆了一口氣。
要知道爲(wèi)了燦美他可是無所不用其極,把整個(gè)17樓都凍結(jié)了。
連爺爺都知道了這件事,不過他只要不玩的太過火,爺爺也不管這些。
即便租下了隔壁兩間,整個(gè)17樓至少還有80%的面積沒有利用起來呢,他將來的目標(biāo)就是讓燦美髮展到填滿整個(gè)17樓。
“你的招聘進(jìn)行的怎麼樣了?”
“嗨,不怎麼樣,最近來的感覺都不夠好。我還是想要最好的,人才嘛,還是要一步到位比較好。”
“未必要找最好的,咱們要找最合適的。”
“什麼意思?”
“比如,你對好的HR理解是什麼?”
“當(dāng)然是在大公司工作過,最好是在全球500強(qiáng)企業(yè)工作過的人才啊,咱們公司現(xiàn)在雖然還小,可是又有幾家公司的發(fā)展速度可以達(dá)到燦美的速度?”
方燦燦搖搖頭:“不能這樣想,我們的規(guī)模別說全球500強(qiáng),南城500強(qiáng)都夠不上,請來最頂尖的人才結(jié)果是什麼你想過嗎?人才和企業(yè)並不匹配,這樣的頂尖人才,往往伴隨著頂尖的資源,而這些資源是我們目前消化不了的。”
安澤倫眨巴眨巴眼睛。
這點(diǎn)他倒是沒想過。
他把這段時(shí)間面試的人員名單篩選了一便:“這麼說來的話,倒是有不少人都符合要求。只是......我怕他們做不好。”
“先認(rèn)清楚我們自己的位置,再去看人才,大概就不會這麼覺得了。”
安澤倫微微皺眉,雖然這話有些難以接受,可他潛意識裡覺得方燦燦說的是對的。
這段時(shí)間實(shí)在是太順了,所有的環(huán)節(jié)都那麼順,簡直所向披靡,這讓他直接跳過了目前的現(xiàn)狀,直接奔著更高的目標(biāo)去了。
所以招聘的時(shí)候纔會覺得來應(yīng)聘的人員跟他的期望值不匹配。
不過,方燦燦這樣一說,他冷靜下來一想的確是這樣。
畢竟?fàn)N美還不是大公司,如今的燦美能吸引來的匹配的人才,就是他手上的那些。如果想要跨級選人才,只能找獵頭公司。
而且方燦燦說的很對,即便這樣,找來的人才也未必就符合公司的發(fā)展需求。
“好,我這就調(diào)整。”
“這幾天的招聘我也參加。”
磨刀不誤砍柴工,想要讓網(wǎng)店進(jìn)行品牌化,入駐商城,若是各個(gè)部門的人員不到位,最後所有人都會超負(fù)荷運(yùn)轉(zhuǎn)。
就像這個(gè)被逐漸填充滿的辦公室那樣,最後變得擁擠,卻也會因爲(wèi)高速發(fā)展而暫時(shí)被忽視。
越是形式一片大好的時(shí)候,越要冷靜,穩(wěn)紮穩(wěn)打。
安澤倫想了想,很鄭重的問了方燦燦一個(gè)問題。
“你創(chuàng)建燦美是爲(wèi)什麼?”
方燦燦一臉懵逼,“什麼爲(wèi)什麼?”
“你當(dāng)初創(chuàng)建燦美的初衷是什麼?你是這個(gè)企業(yè)的創(chuàng)始人,如今要招專業(yè)的HR,自然要跟人力資源部門的所有同事都要達(dá)成一致,建立這個(gè)公司的企業(yè)文化和統(tǒng)一的價(jià)值觀,可是......我一直沒問過你,你當(dāng)初爲(wèi)什麼創(chuàng)建燦美?”
方燦燦直接被問的愣在原地。
“沒想過嗎?”安澤倫一臉苦笑。
沒想過這可就有點(diǎn)麻煩了。
方燦燦:“......嗯,我回去好好想想。”
創(chuàng)建燦美的原因......