三類人羣中，女人佔了六分之五。
由此可見，顧總裁在過往的人生中，對女人的偏見確實有些嚴重。
這些都歸結於他難以啓齒的“隱疾”！
誰說作爲一個上市的大公司，就不養閒人？
財經雜誌和新聞媒體對這方面的報道往往因爲太過數據化而失實！
電視傳媒或傳記小說對這方面的描述往往因爲添加了創作者的想象而自帶傳奇色彩。
相信身在其中的那些管理層尤其是管理高層，都會遇到這方面的難題。
撇開自己公司高層的裙帶關係不說，還有一些明裡暗裡打了招呼不能推脫的，或者連招呼都不打，你就需要眼睛放亮了搶著去安排的關係。
什麼安監局副局長妹妹的小姑子，規劃局陳主任的兒媳婦兒，工程質量監督站站長的小老婆……
哪個關係是人力資源部總監能推掉的關係？
別說是人力資源部，就是他顧西陸，對這些關係也得睜隻眼閉隻眼，甚至還要記得不時給予關照。
如果把這些天外的神仙給得罪了，不知道哪時哪刻造價上億的高樓建到一半時就被突然喊停，或者工程延遲一直開不了工，再或者按照合同早已建好的高樓，卻遲遲付不了款子……
不要談什麼付諸法律，越級上告！
時間太久，他們這些動不動就提前打上億保證金的上市公司都受不了那個時間浪費，更別說規模一般的中小公司！
做生意的人，爲什麼講和氣生財？
因爲商場就是一個磁場，各方和諧才能你好我好大家好！
安排個人不算什麼，不管是好單位還是好公司，多得是掛空職白拿錢的關係！
這些都能說得清楚嗎？
說不清楚！
不會有哪家企業會去爲這個較真兒，非要分析個清楚明白，除非腦子進水，生意不做了！
一言概括，這些人必須要養，這個錢必須得出，而且還要出得開心，出得大氣！
如果你打破了商場這個磁場的平衡，破壞了圈中人生存的法則，就相當於砸爛人家的飯碗！
毀人衣食者，罪同淫人妻女，這是不共戴天之仇！
不說顧西陸，就算一般的小公司，小老闆，必然都是明白這一點的。
專家都說了，“一個人事業的成功，只有15%是由於他的專業技術，另外85%依賴於人際關係，處世技巧。”
這些人是什麼，就是人際關係啊，安排好他們，就是在修煉你的處世技巧！
顧西陸對這些關係一直都是容忍但不放任，加上顧氏的福利待遇實在優厚，所以一般顧西陸自帶低氣壓的狀態下，這些所謂的閒雜人等都會比較自覺地避開這個雷區。
今天的情況有點特別，問題出在資材部新晉升的助理身上。
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顧西陸甫一走過辦公區，就被突然出現在眼前的人影擋住了去路，然後幾張雪白的A4文件伸到了顧西陸眼前，
“顧總，這個是山水家園工地現場,根據最新設計變更發回的採購計劃，因爲工程期比較趕，等不及彙總排單，麻煩您籤個字！”
顧西陸蹙眉，擡頭見是個比較眼生的新人，便壓了壓火氣，銳利的眼鋒快速掃過她的胸牌，資材部助理，嚴曉麗。
一個新人能在這麼短的時間就晉升上來，說明至少是個積極上進的。
顧西陸不想打擊了新人的銳氣，便揮揮手，示意她拿進辦公室。
嚴曉麗極有眼色的側身讓到顧西陸後側，在到達總裁辦公室門口時，又小碎步的上前幫顧西陸打開辦公室大門，這樣的恭謹和認真，彰顯了大公司員工的基本質素，讓顧西陸的心情平和了不少！
只是臨進門前，顧西陸別有深意的掃視了離他門口不遠的座位一眼，頓時讓原本滿臉詫異的吳秘書從頭涼到腳。
吳秘書心裡委屈死了，總裁那一眼是在責怪她沒有按流程辦事嗎？
大公司辦事，都講流程，講制度，她已經跟這個新來的資材助理說得清清楚楚，需要簽字的文件要提前一天彙總到總裁辦秘書這裡，再由她親自拿給總裁簽字。
奈何這小姑娘實在太執拗，說一定要親自交給總裁做加急處理！
吳秘書作爲公司的老人，自己接過文件先看過了，並不是火燒眉毛的急件，跟這位新助理軟的硬的都說了，最後連總裁辦工作區域都沒讓她呆，誰知道這姑娘竟然在工作區和總裁辦之間的隔斷區等著總裁，這是讓她說什麼好呢！
如果不是人家嚴助理打扮的中規中矩，她幾乎都要懷疑一個助理非要見總裁的企圖！
如果真是那樣……，吳秘書搖搖頭！
現在的年輕女孩，都太敢想，動作也夠快！
明明剛畢業不久，偏生心眼靈活，手段老辣的不像話，讓她們這些過來人都不知道該不該從旁提點一下。
或許有些教訓，還要她們自己親自去領會，才能記得深刻！
低調大氣的總裁辦公室內，顧西陸坐回黑色真皮座椅上，快速翻看著手中的文件，本來這個採購計劃早前已有報備，現在只是彙集完整之後，因爲超過了公司規定的採購經理簽字上限，所以需要顧西陸加簽。
他拿起桌上的黑色中性筆，翻到最後一頁的簽字欄，筆尖與紙張劃出“莎莎”的摩|擦聲，好看的字體便躍然紙上，然後頭也不擡的把文件遞了出去。
卻沒有他預料之中的被接住，然後是對方說聲“謝謝”，開門走人！
顧西陸蹙眉，冷然的擡起頭，見這個助理絲毫沒有接走文件的反應時，面上便自動染上了一層冷霜！
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嚴曉麗看得太投入，以致完全沒有發現總裁眼裡的不耐和厭惡！
她對顧西陸上心，已經不是一天兩天了。
這要追溯到她剛進公司的時候，齊芳帶顧西陸到各部門巡查工作，只一眼，她便被顧西陸英俊硬朗的外形和溫雅矜貴的氣質所吸引。
那時候的顧西陸，因爲剛進公司，絲毫不像現在這樣冷傲，甚至對她們幾個新入職畢業生的態度，可以用親切形容。
同入職的那一批女孩兒，相信沒有人沒對顧西陸動心，而她，卻是陷得最深，也堅持最久的。
她不是那一批女孩中最漂亮的，卻是腦子最清醒的。
事實證明她是對的，這三個月裡，不是沒有人試圖通過女色引起總裁的主意，結果總是在第二天就莫名從公司離職了。
她從不在打扮出位上花費力氣，她相信總裁不是那種沒有內涵的人，只要她足夠努力，一步步晉升，一定會離總裁越來越近，最後引起總裁的注意！
她聽說顧西陸剛從國外回來，便想著這可能就是緣分的奇蹟，註定他們在這個時間相遇。
顧西陸鼓勵她們好好利用公司搭建的平臺，創造個人的價值，她便拼命的努力，用最短的時間得到晉升。
只是，從此之後卻再無奇蹟，她甚至連見顧西陸一面的機會都沒有遇到過，這與她日思夜想的場景相差太遠！
她的感情不帶任何雜質，爲什麼不能獲得同等的回報？
至少，應該讓總裁知道！
她跟那些女孩不同，她的感情很純粹，在不知道顧西陸會是公司總裁的時候就已經愛上了他！
通過這種簽字的機會見面，是她想過多種巧合之後最實際的，因爲總裁的辦公室直接有專用電梯通往地下車庫，除了正常的工作接觸之外，她沒有其他任何能見到總裁的方式。
將近三個月的時間不見了，總裁的樣子和她記憶裡已經有些不同，他變得更加成熟穩健了，卻還是那麼優雅高貴。
這樣的男人，配得上天底下最優秀的女人！
嚴曉麗看著專注工作的顧西陸，突然生出一種無法言說的自卑感和恐慌感！
她設想過無數次與顧西陸的未來，卻從沒有一次會有自卑和恐慌！
可是她相信，自己與那些追逐她的女人不同，她的感情是純粹的愛戀，不帶任何世俗的考量！
其他的女人，哪些不是衝著他的地位、家世、背景來的？
所以，她們的感情根本不能放在同一天平上來衡量，那樣會褻瀆她的純粹！
這樣一想，嚴曉麗剛纔無端衍生的自卑和恐慌感便被她很好的剋制了！
-本章完結-