看上面這次針對試點營新政策的下達速度，陳鈞能估摸出，集團軍對一營的重視程度。

若是他現在就將人員編制，和火力編制表交到上面，怕是不出三天，下屬九個連隊就能湊齊一多半的人。

所謂練兵先練心。

現在一營現有條件，連五百人都塞不下，別說七八百號甚至上千人了。

所以初期建設的第一步，要先把新宿舍還有車炮場都擴建出來。

至少讓後續過來的老兵，來這裡就能看到一副欣欣向榮，氣派宏偉的發展勢頭。

否則，等人一過來，睡個覺都要打地鋪，車炮場寒酸的還沒人家旅後勤養豬場面積大。

那特麼還怎麼給新同志做思想工作？

練心的初衷是至少一營從表面上，擔得起試點營的名頭，這樣纔可以。

所以陳鈞也不急，初期的工作急也不行啊。

他打算先出去看看。

樑參謀雖說在自覺性這一塊有些差強人意，但給他分配好的工作，指明要點，那還是可以保證效率的。

陳鈞從會議室出來後，先拐進隔壁自己的辦公室，把會議記錄本放在辦公桌上，隨即從抽屜中拿出記錄其他營骨幹的本子，揣進兜裡。

這才大步走出營部。

昨天那場暴雨一直持續到半夜，好在今天已經轉晴，空氣中都瀰漫著一股青草的氣息。

嗅著這種令人舒爽的味道，迎接撲面而來那種溼熱的氣浪，說實話，並不帶勁。

下樓只是片刻的功夫，陳鈞就感覺身上的軍裝跟洗了沒晾乾就穿身上似的，挺彆扭。

但陳鈞顯然沒有太多空閒時間，搭理這種天氣帶來的難受。

他路過一連時。

注意到連長馬紅傑正在集合開會，這老馬站在連隊前面叉著腰，擡著右手正大聲訓話。

陳鈞也只是稍微駐足看了看，便不再搭理，老馬本身就是那種雷厲風行的性子，只要有任務。

能十分鐘幹完，就絕對不願意拖到十五分鐘的類型，眼下統計不願留隊的任務，交給他去處理正好合適。

因爲陳鈞自己也需要儘快知道，今年退伍季，一營到底要走多少人，老底子能留下多少，方便後面給作戰新連隊安排人。

踱步來到二連時。

這邊跟一連那種嚴肅截然不同，有不少戰士手中拿著拖把，擦布，鏟子，正在進行大掃除，清除連部偏僻角落的雜草。

順帶著還把外圍的牆壁，玻璃，都給擦一擦。

文化牆整理整理，標語重新噴漆什麼的。

二連長何應濤，也就是那個胖連長，這吊毛爲人活泛，知道要搞試點了，還安排人先把自己連裡衛生都搞搞。

陳鈞走到連隊門崗處，他擡頭看著二連忙碌的人影，忍不住笑罵了一聲。

這狗日的還真是會做面子活啊，迎新工作交給這人，絕對是把好手。

“營副好?。　?

“營副好??！”

看到陳鈞過來，二連門崗處的哨兵快速敬禮，大聲喊著。

陳鈞見狀，他只是擡手回禮，隨即擺了擺手，就大步走進二連。

有句俗話說的好啊，人靠衣服馬靠鞍，陳鈞之前雖說職位也是營副，但頂著上尉的軍銜，就跟各連長軍銜一樣。

逼格肯定有，但絕對不高。

如今他這肩膀上扛著兩槓一星，少校軍銜，把那身常穿的迷彩服，都給襯托的檔次提高不少。

都不用揹著手，陳鈞只是走進二連，沒過兩分鐘呢，二連長那肥嘟嘟的身影就從遠處跑了過來。

連帶著從口袋中摸出招牌塔山，撈出一根遞給陳鈞，擋著風點上。

“陳副，還有什麼安排嗎？我這正帶人把連裡清理清理，這不是該迎接新同志了，好歹也要把連裡的形象提升提升?！?

“嗯。”

陳鈞點點頭，他也不墨跡，從口袋中掏出小本子，隨手遞給二連長。

“老何，給你個任務，這本子上我記了二十七人，有七個是坦克營的，計劃咱們編制有兩個坦克連，所以這七個骨幹無論如何想辦法給我弄來?！?

“弄過來到時候，你要是能帶其中一個坦克連，有他們幫襯，你也會輕鬆的多?！?

陳鈞“很不小心”的透露了老何以後的歸屬，聽得何應濤神情一怔。

剛纔開會，試點營下屬八個連都已經通知了，就算現在只是一個框架吧。

可作爲目前一營僅有的幾個連長，何應濤也想知道自己帶什麼部隊啊。

陳鈞人家一個副營，親自跑過來跟他交代這事，老何心裡當即就有底了。

摩步連長最稀罕啥？

他們以前訓練最牛的也不過就是高射機槍，82迫擊炮，做夢都想弄點陸戰之王開開，陳鈞把他安排到坦克連。

那不正是一條活蹦亂跳的小鯽魚，“啪”的一下拍到餓肚子的貍貓跟前，正對胃口嘛？

聽到陳鈞說可能讓他帶坦克連，老何當即臉色一正，拍著胸脯子保證:“放心吧，陳副。”

“這幾個人跑不了?！?

“坦克營老肖就算是個扣屁眼嗦指頭的摳搜貨，我也要把這七個人搞過來?！?

“就是七個是不是太少了？”何應濤撓撓頭，他還有點不滿足道:“我們摩步營沒有坦克專業的骨幹，連會開坦克的都沒有?！?

“要不要多整幾個？”

“也別太多?！?

陳鈞低頭思量了一下，給出了一個非常中肯的建議:“就整二十個左右吧，一個坦克連分十個老兵，一個班分一個?！?

“頂多半月，普通的駕駛技術，發射技術就沒問題了。”

“還是有點少，不過二十個能弄過來也不錯?！?

何應濤嘀咕了一聲。

可這話，把陳鈞聽得都有些無言。

別看他倆在這商量的挺歡實，到時候動真格，真能弄過來十個就不錯了。

坦克營一共纔多少人？

就那種技術骨幹，平時拉走一個，那在營長看來都比剜肉還疼了。

二十個，估計肖建峰，也就是上次去旅部開會坐陳鈞跟前那個坦克營營長，估摸都能跟他們一營拼命。

但這些，陳鈞沒時間去考慮了。

給老何說起這些事情，就是爲了讓老何拉人的時候上點心。

畢竟拉過來的骨幹，以後還是給何應濤自己用，既省心又省力，多好。

至於最後會不會把何應濤安排到坦克連，陳鈞還沒考慮清楚。

他剛纔也只是隨口說說，反正說了可能會，目的是爲了調動何應濤的積極性。

看事也交代下去了。

陳鈞便不再逗留，他拍了拍何應濤，而後將記錄骨幹的小本給他。

轉身離開。

至於說坦克營會不會過來換人，那答案是肯定會。

他們那裡需要留隊的技術兵比較多，在沒有留隊名額的情況下，唯一的辦法就是過來一營，商量要名額。

至於具體怎麼操作，那就跟陳鈞沒關係了。

何應濤自己發揮就行。

離開二連。

陳鈞又溜達著過來車炮場，這裡工程部隊已經開始著手動工了。

類似擴建車炮場，重新畫地緊挨著一營營區建宿舍，這種工程對於部隊裡面的人來說，頂多也就一週多的時間，就能看到效果。

陳鈞不打算在這方面下大功夫，反正之前測量畫圖的時候，樑科翔全程都有參與，交給給他正好合適。

溜達一圈看看沒啥事情需要處理。

陳鈞就再次返回了營部辦公室。

接下來，他要重點將精力放在火力編制和連隊編制方面。

這些東西不交上去，試點營就算折騰的再起勁，也不會有實質性的進展。

再說了，上面都等著呢，他也不好過於耽擱不是。

試點初期，一營的任務不算多。

也就屬陳鈞最忙。

三個連隊，要退伍的，轉業的，留隊的，各種統計陸陸續續提交到他這裡。

人員編隊，火力戰車配置，三個連隊裡面的副連級幹部分配，陳鈞都要負責。

當然了，這個過程該和趙營長協商，還是要時不時碰頭商量商量。

時間一天天過去，很快來到了八月初。

這段時間裡，一營變化並不大，但外界動靜可不小啊。

之前戰備期間，陳鈞榮獲一等功，送功的事情被上面給壓了下來，需要全力備戰。

如今戰備結束，前期積壓下來的工作，開始陸陸續續開展。

有關陳鈞一等功送功的事情，自然也在這時開始具體落實。

說來也巧。

這次一等功送功，正好還是碰到徵兵的節骨眼上。

2016年7月25日，也就是陳鈞參加集團軍會議過後兩天。

軍部就著手召開了全國徵兵工作電視電話會議，開始全面動員部署年度徵兵工作。

規定是8月1日開始，9月10號運兵，徵兵羣體將重點放在職高，中專，技校等等，有學歷的人羣。

可能是軍改大幅度鋪開，試點單位出現，大會針對這次招兵政策要求，也更嚴格了一些。

這種節骨眼，對於下面的鄉鎮，縣裡面來說，要求提高，工作難度自然也會跟著水漲船高。

但這些，對陳鈞的家鄉融安來講，卻不算什麼了。

一等功的大紅條幅，紅底鎏金大字的“一等功臣”牌匾，小百十米的送功車隊，逛遍了整個縣城，包括下面各鄉各鎮。

武裝部的人，更是樂得嘴角都快咧到後腦勺，拿起手中的鼓錘攢著勁的敲。

喜氣洋洋的氛圍，傳遍整座縣城。

小舟村同樣熱鬧非凡，陳鈞的父親陳白水，母親李秀琴，面對這種場面都已經熟悉了。

一整天都在村裡人的幫助下，招呼過來送功的隊伍。

那場面，說是鑼鼓喧天，鞭炮齊鳴，舉村同慶都不爲過。

陳家出了個了不起的孩子，這幾乎都成了小舟村村民，人人掛在嘴邊的話了。

唯一可惜的是。

陳鈞由於工作太忙，試點初期從部隊趕不回來，也就是送功時家裡給他打電話。

聽一聽熱鬧的聲音。

當然了，這次一等功是京都軍部聯合參謀部下達的送功通知，柳城軍分區，連帶著市裡，縣裡全都被驚動。

一等軍功不是全市第一例，卻是整個融安第一例，多部門聯合出資，爲這次一等軍功送去十萬獎勵金。

這可把村裡人羨慕的直拍大腿。

他們羨慕的不是獎勵金具體數額，而是羨慕這份獎勵屬於國家給予。

那跟自己賺的可不一樣啊。

數量無關多少，重在意義。

除了送功之外，陳鈞忙碌的這段時間，還有另外一件事也在悄然進行。

那就是最初開會時，講的國防科大畢業生組成的代表團，開始著手從五大戰區抽調。

試點單位的工作，就連上面也不會隨便安排一些畢業生就給調過去。

能加入代表團的成員，那手裡必然要有兩把刷子。

合成營真正厲害的，除了營級單位就具備後勤，有獨立的作戰體系之外。

區別於其他常規部隊較爲厲害，或者說較爲出衆的，那就是他們的攻防一體系統，以及敵我識別系統。

有這些東西，在信息化還沒普及開的戰場上，那幾乎可以說是神擋殺神，佛擋殺佛的利器了。

陳鈞初期沒有考慮構造這些系統，就是要等著這幫專業的人過來協助。

單單憑藉一營，憑藉179旅，想要構造攻防一體作戰系統，那這話就跟沒說一樣。

基本沒可能實現。

摩步旅壓根不存在這種實力。

一直到8月2號。

陳鈞終於將火力編制和人員編制，全部整理出來，一營八個主力連，帶上營直屬的那幾個排，和班。

編制等同於一個營，下轄九個連。

總兵力編制更是在1176人，戰車加後勤車輛，再加上運輸，牽引車輛，總數達到將近四百輛戰車。

一營會議室裡。

營長趙子恆看著陳鈞詳細劃分好的編制，眼珠子瞪得堪比牛蛋個頭。

他頭皮發麻的看向陳鈞，隨即吞了吞口水，有些艱難的開口道:“老.老陳，這試點營一千一百多人，戰車三百六十多輛。”

“這麼大體量的單位，咱們能指揮明白嘛？”

“步兵團才一千三百多人，我們一個營就一千一百多人，這麼整，上面能同意？”

會議室其他人也是面面相覷。

這幾日，編作戰連隊，編人力期間，他們都幫忙了。

但那是一個連一個連的商量。

大多精力，都放在骨幹分配，副連調任，排長調任方面。

畢竟是試點營嘛，有好事肯定先緊著自己來啊，營長，教導員，營副這種級別太高。

試點單位就是營級，肯定沒辦法動。

但這不併代表其他人的職位，不能趁著這次機會調一調啊。

比如說一營原來的排長，藉機會提到副連。

副連級幹部，安排到一個新連隊裡面擔任連長，根據他們自身能力，來衡量合不合適。

這幾天營裡的幹部，都在針對這些問題都商量。

可商量歸商量，他們怎麼也沒想到。

最終的結果綜合起來，卻讓一營成爲一個擁有一千多人的作戰單位。

前幾天當然想過，陳鈞也提到過不止一次，甚至這幾天營裡新宿舍建造，都是照著這個標準來。

可關鍵點在於，結果沒有敲定之前，提再多那也是商量，又沒最終拍板，自然不覺得壓力有多大。

可現在。

陳鈞真把這些詳細的編制，放到他們跟前時，一個個還是有些接受不了。

在部隊裡面，並不是說自己帶的兵多就是好處。

關鍵要看有沒有那個能力，你讓一個排長去帶一個團，你看他能帶得動嘛？

瞧著會議室衆人那爲難的神色。

陳鈞笑了笑:“放心吧，會同意的?！?

“你們要明白，什麼叫試點？咱們是第一個接觸改編，接觸新單位建設的地方?！?

“我們不把編制鋪的大一些，把戰鬥力搞起來，後續其他單位模仿的話，怎麼模仿？”

“總不能我們一營搞個四五百人的新單位，等下一個單位效仿時，人家搞出一個八九百人的作戰單位吧？”

“那我們試點期間做出的所有辛苦，都是白費?！?

“道理我都懂，就是.”趙子恆還是有些猶豫。

他畢竟只是摩步營的營長，巔峰時期也就帶過三百人，還沒啥戰車配置。

如今要給他增派將近四倍的兵力，戰車數量更是翻了十倍，指戰員不是過家家。

他不是怕編制大，是怕自己壓根沒辦法指揮這麼大的單位啊。

“沒事，試點單位的磨合也是一步步來的?！?

“我們既然要做就要做到最好?！?

陳鈞笑著鼓勵了一聲，隨即將編好的文件統一收集起來，準備等會去旅部一趟。

之前集團軍大會上，首長特意交代他一週做一次總結，並且要儘快把火力編制和人員編制交上去。

第一週基本就是擴建，沒什麼重要的事情，所以陳鈞抽空跟旅部彙報了一下，沒有提交什麼總結。

但現在，該做的工作都已經做好了，宿舍這段時間也都建了，車炮場同樣擴建完成。

手裡的文件再交上去，剩下的可就要迎接大量戰車和新連隊的戰士入駐。

到那時候，就是動真格的時候了。

剛纔趙子恆正是想到這一點，所以纔會特別糾結。

可看著陳鈞主意已定，教導員也沒提啥意見，其他幾個連長都做好迎接挑戰的準備了。

他作爲一營的營長，還能說什麼呢？