其餘人基本都是新人，或者很久沒有突破，等級在十級和九級之間的異能者，不過大家都沒有什麼架子，在一起的時候都很友善，畢竟都不是以前的自己，在這樣一羣“同類”中才能找到一種歸屬感。

據龍三估算，整個西海市的轄區有五十萬平方公里，相當於一個省的面積。人口四千萬人。

八百萬在西海市，三千二百萬在轄區內各個小鎮和村莊之中，按照平均十萬人才能出現一個“用戶”的標準來算，整個西海市轄區一共有四百個異能者，除了組織裡面的，而且被隨機選爲“異能者”沒有固定的時間地點。

絕大多數都還在不爲人知的地方，只有超級女神知道他們在上面地方。每當有異能者危害普通人，擾亂這個以普通人爲主的大世界，超級女神就會給飲冰室下發任務，追捕或者擊殺。

現在組織裡面只有三十七個異能者，這麼多年以來任務完成率還不足百分之六十。

也就是說還沒有過及格線，最後還是超級女神耗費巨大量能量將沒有被清理的異能數據清楚，主要是組織內部人數太少，而且能力也不怎麼突出。等級低的飲冰室成員去做任務往往被弄巧成拙，反被成爲　“獵物”。

樂憂看到龍三提交來的這些數據，不禁搖了搖頭。他已經成爲“用戶”兩個月了，怎麼會不知道任務完成率越高獎勵會更多的規律。經過樂憂幾天幾夜的集思廣益和思考後，他對飲冰室做出了這些調整。

第一，成立情報部、戰鬥部、外聯部、輔助部、後勤部這五個大部門。情報部由龍三負責，主要活動就是發佈任務、收集信息。下轄暗殺小組，暗殺小組只有龍五龍六兩個人，但是由於他們足夠變態，龍三表示已經很滿意了。

戰鬥部由龍二負責，也是做任務的主體，樂憂的目的是將戰鬥部訓練強化成一支戰無不勝的尖峰力量，以隨時應對任何外來的威脅。

外聯部由龍八負責，負責和飲冰室與飲冰室支持的“代理人”以及其他地區的異能者組織聯繫?！按砣恕敝傅氖俏骱Ｊ行ぜ?、容家這樣的大家族，也進行新人招收、訓練等工作。

輔助部基本上都是女性，主要成員就是在戰鬥時給前線戰鬥人員施加輔助性技能，並不屬於戰鬥部，平常時間不強制和戰鬥部一起訓練和活動，由小蘿莉肖紫雲負責。

龍四想買通小蘿莉進入輔助部，嚇得一羣嬌柔可愛的女生跑來向樂憂告狀，樂憂自然是把龍四丟進了戰鬥部。

後勤部由樂憂直接負責，因爲實在沒有人來接這個目測最無聊最沒有前途的位置，而且後勤部根本沒有人加入，樂憂自己成了光桿司令。

不過樂憂並沒有取消這個建制，因爲樂憂就有一個高級製藥術的技能，其他人暫時還沒有這種特殊技能，畢竟能學到特殊技能的人少之又少。不過樂憂相信以後會多起來的，大家一起制製藥、打造一下裝備也是會很快樂的。

雖然分下來每個部門人數都少得可憐而且層次不齊，但是這樣做的好處就很顯而易見了，有任務的時候樂憂將任務模式調整爲“團隊”模式，在狂暴微信裡建立一個微信羣。

組織裡每個人都是做這個羣的成員，由情報部開始收集情報，分析任務可行性，制定執行計劃步驟，再由輔助部輔助戰鬥部去完成。每個人的經驗雖然少了很多，但是效率大大提高了，獎勵就比以前來得快很多。