事情交給顏芷去處理後，寧晏也就沒再關(guān)注。
比起運(yùn)營企業(yè)，寧晏更喜歡窩在辦公室，刷刷網(wǎng)頁，看看勞力士的日常什麼的。
舒服又浪費(fèi)時(shí)間。
光陰虛度。
賊棒。
顏芷在得到了寧晏的指示後，很快安排了下去。
首先是調(diào)查，並安撫了內(nèi)部心思穩(wěn)定的員工。
“寧總的意思是，既往不咎。”
“希望你們幾個(gè)以後能用心爲(wèi)公司付出。”
顏芷的語氣還是那麼稀鬆平常。
但產(chǎn)品運(yùn)營的一幫人卻大大的鬆了口氣，七嘴八舌的說道。
“好的好的。”
“謝謝顏秘書。”
“我們一定會努力。”
“對對對……”
在得到了肯定的答案之後，原本跟著高君耀的一攬子人中的一部分算是放下了心。
尤其是老於他們這幫老人。
在提薪後，生活質(zhì)量會有一個(gè)很明顯的改觀，很難拒絕。
說不定在持續(xù)一段時(shí)間後，整個(gè)家庭的生活狀態(tài)都會得到一個(gè)很不一樣的改善。
漲薪超過15K。
帶來的隱性東西會很多很多。
有句話說得好，貧賤夫妻百事哀，反過來就是金錢能解決掉家庭中的很多矛盾。
私底下在羣裡就是一片的讚許了。
“@小成，這次得感謝你，晚上如果沒什麼事情的話，我們一塊聚一下吧。”
“對對對對，感謝小成，這次是真的……”
“唉，啥都不說了。”
“以後老老實(shí)實(shí)幹活吧，這種潛規(guī)則的事情比起來也沒什麼吸引力了。”
“對對對對，公司出臺的新規(guī)則裡面對提成的定義也有所改變，已經(jīng)是非常完美了。”
“比以前要舒服太多了……”
“顏秘書雖然人很冷，但是辦事真是沒得說。”
“反正現(xiàn)在是放鬆了……”
“……”
“老於，你們都被叫過去談過話了？”
忽然有個(gè)人冒泡發(fā)言。
在工位上也是有些坐立難安。
“嗯哼？你沒被喊過去嗎？”
“……”
幾分鐘後，這個(gè)發(fā)言的小夥汁被喊到了小會議室。
顏芷平靜的看向他。
“顏秘書您找我？”
“我……”
迎著顏芷始終平靜的眼神，小夥汁有點(diǎn)慌，喉結(jié)滾動了一下。
“那個(gè)……”
“那個(gè)，我做了點(diǎn)錯(cuò)事，上週的時(shí)候……”
“顏秘書，還能不能給我個(gè)機(jī)會？”
顏芷這才慢悠悠的道：“可以，這是預(yù)備新出的規(guī)章制度補(bǔ)充條款，你看看。”
“沒問題的話，籤個(gè)字，自己主動執(zhí)行一下。”
補(bǔ)充條款說起來也很簡單。
是一個(gè)完整的獎(jiǎng)懲措施。
針對的不只是所謂回扣潛規(guī)則這種情況，還有別的東西。
對小夥汁來說就很簡單。
第一條：歸還不合理收入。
第二條：扣除當(dāng)月績效，計(jì)入年終獎(jiǎng)評估。
第三條：扣除當(dāng)月薪資的附加福利部分。
一條比一條直白簡單。
但一條比一條難受。
覈算下來，損失不會小。
“這……”小夥汁有些愣了。
“只歸還上週的。”顏芷隨口道。
這件事情很快便處理完成。
接著便是通過郵件向全體員工公開。
“全體同仁……”
“補(bǔ)充條款即時(shí)生效，請各位謹(jǐn)慎遵守……”
“一經(jīng)發(fā)現(xiàn)將按照規(guī)則執(zhí)行，請勿以身試法。”
“……”
文字層面的東西向來是看不出複雜的情緒表達(dá)的，但天頌公司的員工依舊感覺到了很大的壓力。
這是沒辦法的事情。
因爲(wèi)……
有幾隻‘雞’被拎了出來。
是的。
一些在上週還有小動作的小夥汁，被單獨(dú)拎出來批評了。
只不過沒有具體。
在這封全員郵件後，另一封郵件接踵而至。
“關(guān)於個(gè)別員工違法公司規(guī)章制度，違法相關(guān)法律法規(guī)的清退處理！”
“茲查明原產(chǎn)品運(yùn)營部門袁小菲、……、等數(shù)名員工違規(guī)違紀(jì)，做清退處理，相關(guān)證據(jù)移交官方機(jī)構(gòu)……”
“請各位好自爲(wèi)之。”
“……”
這封郵件下來後，很多人立馬就愣了。
這完全是雷霆手段。
這也是天頌的員工，第一次感覺到新上任的CEO除了強(qiáng)勢以外另外冷酷果決的一面。
根本就不給任何機(jī)會的那種。
袁小菲當(dāng)時(shí)就愣了。
她本來是打算馬上提離職的，在替高君耀完成挖牆腳的工作後。
但實(shí)在沒想到的是，一切變化得太快。
除了少數(shù)兩個(gè)人以外，大家根本都沒動靜，甚至還直接把事情捅了出去。
然後公司的反應(yīng)很迅速。
也很雷霆萬鈞。
於是，袁小菲的情緒洶涌澎湃，直接衝進(jìn)了秘書室。
迎來的是顏秘書平靜的眼神。
袁小菲的情緒一下就沒了。
她支支吾吾的說了句：“打擾了……”
“……”
然後就走了。
所有的勇氣都在那一刻消失得乾乾淨(jìng)淨(jìng)。
之後的事情就是顏秘書出手處理高君耀的事情。
這件事情的處理方式相當(dāng)簡單。
顏芷不打算跟這個(gè)已經(jīng)離職了的高管講什麼仁義道德。
是直接通過寧事務(wù)管理所來進(jìn)行處理的。
這樣效率非常非常高。
在很短的時(shí)間內(nèi)，高君耀就被傳訊。
很短很短的時(shí)間內(nèi)，天頌公司對高君耀的訴訟就進(jìn)入了流程。
顏秘書也很快發(fā)了郵件告知全體員工。
“關(guān)於已離職員工高君耀私吞公司資產(chǎn)的若干問題的處理通報(bào)。”
“各位同仁……”
“……”
“具體問題已經(jīng)移交給執(zhí)法機(jī)關(guān)處理，有關(guān)於高君耀的相關(guān)問題，希望各位同仁引以爲(wèi)戒。”
“公司從來不會虧待任何一個(gè)員工，但也不會吝嗇於以法律手段追究侵犯公司權(quán)益的任何人！”
“……”
相關(guān)的消息傳播速度非常快。
天頌公司的員工很快就知道了消息，連帶著宏本數(shù)據(jù)都被告了。
寧事務(wù)管理所有時(shí)候就是這麼的不講道理。
“臥槽……好好的離職就完事了，還要搞事，這回好了，直接被幹到執(zhí)法機(jī)關(guān)去了。”
“袁小菲他們的事情還好說一點(diǎn)，高君耀怕是有點(diǎn)難受了。”
“這何止是有點(diǎn)難受，侵吞資產(chǎn)上千萬，說句不好聽的，天頌公司真要整他，牢底坐穿。”
“明擺著的事情了，新任CEO背後可不簡單。”
“識相還可以，不識相的話，就會感受到什麼叫做冷酷無情！”
“……”
這一天發(fā)生的事情，讓天頌公司的所有員工只有一個(gè)感覺，應(yīng)接不暇。
而令寧晏沒想到的是，高君耀的離職對於天頌公司來說也僅僅只是個(gè)開始……
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破碗。