這讓王逸飛感到比較慶幸，因爲他剛剛從學校出來，社會經驗不多，因此他進入市委辦這種中樞機構以後，要想熟練地處理身邊的人際關係，那是需要一個過程的，而現在他的同事相對來說比較單純，這就給了他一個緩衝的機會。

當然，在這裡說單純，並不是說綜合調研室的人就不通人情世故，而是因爲他們都具有中國傳統文人的某些特質，因此在面對某些事情的時候，他們會別其他人多一份矜持。

而正是這份矜持，讓他們相互之間的關係多了一份彈性，這就好比汽車上的安全氣囊一樣，讓王逸飛在處理人際關係時會簡單很多，因此他完全可以把那些內耗的精力，用於觀察外部環境上，這對於他的成長當然十分有利。

當然，不管這裡面的關係有多麼簡單，對於他這個新進的人員來說，都免不了要先當小學生的，因此田江在向衆人介紹他時，很明確地對他的工作進行了定位：那就是協助辦公室其他同事的工作，這句話聽起來很客氣，但是明眼人都知道，他王逸飛現在差不多就是一個打雜的。

因爲在官場上，這分配工作的語言也是很有藝術的，協助某人工作與協助所有人的工作，這當中的差別很大，如果田江說，王逸飛協助彭立山的工作，那就是給彭立山當助理，讓彭立山帶他的意思，而現在說協助所有人的工作，那就是打雜的一個委婉說法了。

不過王逸飛並不在乎這些，因爲他現在需要一個窗口去近距離地瞭解官場的一些基本遊戲規則，說實話，因爲他從小出身在農村，所以在這方面的知識還是比較欠缺的，而這些東西在書本上又無法學到，必須要靠他在現實中親自去歷練。

所以說，官場中那點事兒，說起來雖然很簡單，但是如果你沒有親身經歷過，哪怕你學富五車，始終也如同霧裡看花，解不透其中的真諦，這也就是歷史以來，專家型的領導不會太成功的原因，而現在王逸飛進入綜合調研室以後，最大的收穫就在於擁有了這樣一個歷練的機會。