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第165章 疑雲(yún)初起(二)

不過這幾年隨著大部分國企的衰落,勞模這個詞兒在工廠裡也不太吃香了,因爲大家每天都在擔心自己的飯碗問題,誰還有心事去管什麼勞模不勞模,所以管子說:倉稟實而知禮節(jié),這句話是很有道理的,做一個禮義之邦的前提,就是國富民足,否則那就是扯蛋。

但是不管怎麼說,這樣的一個人被打了,那還是有些影響的,但是王逸飛擔心的還不是這個,而是因爲孫也夫在聊天中告訴他,這個譚正剛是被外面的流氓打的,而且他家裡的玻璃也被砸了,據(jù)說那些流氓還警告他,讓他不要多管閒事,否則沒他的好果子吃。

多管閒事?是什麼閒事?是與大華的改制有關(guān)嗎?王逸飛聊完之後,心思早就轉(zhuǎn)開了,因爲他知道,市政府這段時間正在研究大華改制的方案,而鑑於大華目前的狀況,能走的路子非是這麼幾個:一是資產(chǎn)重組,二是賣,三是破產(chǎn)。

破產(chǎn),這當然是下下之策,因爲大華機械廠光職工就有兩千多人,如果加上職工家屬,那一下子就有四五千人面臨生存危機,這可不是鬧著玩的,因爲按照國家買斷工齡的政策,工齡在十年以上的,也就能補貼一萬多塊錢,這對於那些完全依靠大華械械廠生存的工人家庭來說,簡直連杯水車薪都算不上。

而資產(chǎn)重組呢,對大華來說也不太現(xiàn)實,因爲仁清市的工業(yè)本來就不達,有實力能夠重組大華的,就只一個捲菸廠,可是一來是這兩個企業(yè)根本不搭界,二來市政府也不敢把這唯一的利稅大戶往天坑裡面推,再說國家現(xiàn)在對國企的政策是抓大放小,而就大華的規(guī)模來說,那是標準的中小型企業(yè)。

因此論從哪個方面來說,大華要實行重組都不大可能,那麼剩下來的法子,也就只有賣了,賣,這是目前國內(nèi)解決國有中小型企業(yè)生存危機的普遍模式,而且操作起來也最省事,因此賣掉大華,甩掉這個財政包袱,可能也是大多數(shù)政府領(lǐng)導的共識。

不過一談到賣呢,就有兩個問題比較敏感:一是國有資產(chǎn)的流失問題,二是現(xiàn)有職工的安置問題,這兩個環(huán)節(jié)如果有任何一個環(huán)節(jié)沒有處理好,政府都是非常被動的,因此有關(guān)於大華改制的方案,市政府從去年十一月份開始討論,卻到現(xiàn)在還沒有定板。

當然,導致方案不能定板的原因,主要還不在市政府,而是因爲這個下家確實難找,因爲自從市政府對外布這方面的信息之後,曾有好幾位沿海地區(qū)的老闆過來談過,本來他們對整個企業(yè)的環(huán)境和設(shè)備還是比較感興趣的。

可是他們一聽買下大華就要接受原來的大部分職工,他們立刻就退避三舍,於是這件事就這樣一直拖下來了,正因爲如此,前不久大華的職工又到市政府鬧了兩次,要求市政府儘快解決大華的問題,因此市政府爲此是傷透了腦筋。

不過王逸飛在不久前隱約聽到一點風聲,說大華機械廠的領(lǐng)導層有意共同出資購買大華,他們聲稱可以全部解決企業(yè)職工的就業(yè)問題,但是他們開出的條件,讓市政府更加頭痛,因爲他們要求剝除大華的不良資產(chǎn),而且購買大華的資金也要分五年支付。

這個條件市政府當然不敢答應,因爲這等於是把一隻得了瘟病的雞治好了送給別人去喂,而別人則拿著這隻雞下的蛋,來買這隻雞的所有權(quán),這樣的事情如果做成了,恐怕市政府也沒辦法向上面交代,這是大家都心知肚明的。

但是王逸飛卻知道,夏市長爲了這件事,曾經(jīng)專門找杜書記談過兩次,也許是他已經(jīng)被大華的職工鬧怕了,所以他倒是傾向於接受這個方案,因爲他認爲,目前最重要的就是甩掉大華這個甩袱,並解決好職工的安置問題,保證仁清市有一個和諧穩(wěn)定的社會環(huán)境。

當然,他絕不會直接說同意接受這個方案,而是委婉地提醒杜書記,現(xiàn)在要想找到合適的下家非常不容易,而大華的問題又到了非解決不可的地步,所以市政府現(xiàn)在的處境非常艱難,杜書記對夏市長的話似乎非常感興趣,而且在總體上,他也同意夏市長的觀點。

但是具體到大華到底怎麼賣的問題,他卻沒有明確表態(tài),只是讓夏市長安排人繼續(xù)談,既要跟大華的領(lǐng)導層談,也要繼續(xù)物色其它的下家,而且他還強調(diào),如果大華領(lǐng)導層能內(nèi)部消化大華,他是樂觀其成,但是要達成這個結(jié)果的前提,必須是雙方都有足夠的誠意。

其實如果換在以前,一個企業(yè)的領(lǐng)導,哪有和政府談判的權(quán)力?因爲那時候國企的幹部都是納入國家行政編制的,所以上面如果讓你向東,你絕不敢向西,但是自從前幾年國家開始實行公務(wù)員制度以後,一般中小型的國有企業(yè),除了廠長、書記這兩個職位還保留行政級別以外,其它的行政編制都取消了。

因此現(xiàn)在國企的那些中高層領(lǐng)導,就不必爲了保住一個鐵飯碗,而對政府俯貼耳了,相反,他們對於政府突然取消自己的幹部待遇,心中還埋著許多的不平,因爲在以前的時候,要想熬行政級別,最容易的莫過於國企了。

因爲在國企裡面,提幹不象行政機關(guān)裡面那麼打眼,因此有人三五年就能混個正科級甚至是副處,而當級別上去以後,只要你在上面有人,能夠把你從國企挪入行政機關(guān),那你在官場上上升的度,也就跟坐個敘箭沒什麼區(qū)別了。

就拿仁清市來說,現(xiàn)在在政府裡面供職的,就有相當一部分人是從國企上來的,而這裡面最耀眼的,要算常委副市長黃必清,因爲他當年就是從大華機械廠廠長兼書記的位置上,直接提升爲副市長的,而後又進了常委,成了除常務(wù)副市長以外,僅有的一位常委副市長。

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