在這種網(wǎng)民產(chǎn)生的固有印象下,
千度音樂能在激烈的對壘中從千千靜聽手裡搶下百分之三十以上的份額,
雖然也有很大因素是基於千度音樂是第一款能在線聽歌下歌的軟件,但也不能說沒有運(yùn)營組成員們的功勞。
有成功就有失敗,有市場佔有率名列前茅也就有市場佔有率排名倒數(shù)。
千度瀏覽器運(yùn)營組就是這麼個情況。
瀏覽器是網(wǎng)民們想要瀏覽大千網(wǎng)頁,暢遊網(wǎng)絡(luò)的唯一道路,
也是互聯(lián)網(wǎng)時代出現(xiàn)過的第一個入口級產(chǎn)品,即便到了如今,瀏覽器依然有著極強(qiáng)的導(dǎo)流作用,
畢竟除非進(jìn)了手機(jī)時代,否則大多數(shù)網(wǎng)民上網(wǎng),基本都是通過瀏覽器。
因而很早的時候,千度就開發(fā)了瀏覽器產(chǎn)品,還曾經(jīng)大力宣傳過一段時間。
奈何有直接將自身植入了系統(tǒng),讓無數(shù)網(wǎng)民被動使用的IE瀏覽器這個攔路虎在前,
哪怕千度瀏覽器再努力追趕,也沒辦法短時間內(nèi)追得上IE瀏覽器的市場份額,更別提超越。
好在,瀏覽器終歸也只是千度搜索護(hù)城河產(chǎn)品之一,除了有些可惜它沒能起來之外,倒也不會讓樓承諾產(chǎn)生比較大的情緒。
視察完了各個項目組的工作,樓承諾召集了各部門主管在會議室開會。
“前幾天邵總交過來的期權(quán)文件我看了看,”樓承諾說道,“基本沒有什麼問題?!?
“我相信文件裡面的份額,邵總都有跟大家溝通交流過?!?
“大家如果沒有異議的話,那這次期權(quán)的分配,就這樣正式定下來了?!睒浅兄Z說道。
樓承諾不是個喜歡送錢的男人,所以他同意期權(quán)方案的大前提,必然不會是無償贈與。
在邵志剛領(lǐng)人制定的期權(quán)方案裡,最主要的核心,是以一個比較合理的區(qū)間制定單股價格,
然後擁有行權(quán)份額的高管,如果自己有錢來行權(quán),那想什麼時候行權(quán)什麼時候行權(quán)。
如果高管暫時說沒有足夠的資金來行權(quán),而且也不能確定在期權(quán)到期之前能有足夠的金錢來行權(quán),
那也無所謂,公司有方案,可以借錢給你,然後從你每季度的股份分紅里扣一部分或者從你工資里扣一部分進(jìn)行還款。
當(dāng)然,既沒有足夠的錢也不想借錢的話,
這個期權(quán)方案也批準(zhǔn)行權(quán)者延期支付,但延期支付歸延期支付,絕對不能說不用給錢了。
在高管之外,還有部分優(yōu)秀員工以及技術(shù)骨幹也能獲得同等待遇。
此外,期權(quán)方案還規(guī)定,
員工在未任職滿一定年限的時候離職,在還沒行權(quán)的情況下,期權(quán)合約自動作廢。
如果離職員工已經(jīng)行權(quán)了的話,公司這邊會以合約價格對員工持有的期權(quán)進(jìn)行回收。
如果員工離職的時候滿了一定年限,雖然公司也依舊要回收股份,但是回收的股份單價,肯定就是要與市價同步了的。
這個年限要求,不僅針對於普通員工或者技術(shù)骨幹,對於公司高管同樣也適用。
“沒有意見?!?
“很合理?!?
“我贊成?!?
聽到樓承諾的話,會議室中諸位高管紛紛說道。
談完期權(quán)安排的事,樓承諾又聽諸位管理層人員彙報了一下各自部門的工作情況,然後才散掉會議。
期權(quán)方案下來了的消息,隨著高管會議結(jié)束,很快就擴(kuò)散得全公司皆知。
期權(quán)方案中的10%期權(quán)池裡面,有5%屬於員工股。
員工持有的期權(quán),自然不可能跟管理層人員一樣,動輒0.5%以上。
千度公司在風(fēng)投們看來,估值起碼超過10億美金,摺合人民幣68億,光是0.1%的期權(quán)就已經(jīng)價值六百多萬,
員工們想分到0.1%期權(quán),先不說5%的期權(quán)池夠不夠分,光是能掏這麼多錢出來的人就沒幾個啦。
雖然說公司會支持員工們借錢行權(quán),但那也不可能來一個就借一個的,
總得會經(jīng)過各個方面的評估,然後才決定能不能借給你。
再說了,一次性借六百多萬,
除了真的對千度公司很有信心,認(rèn)爲(wèi)未來手裡持有的股份價值會很高的員工外,其實也沒多少人做得出。
5%的期權(quán),除了少部分對公司貢獻(xiàn)比較高的技術(shù)骨幹能分到0.01%以上外,
絕大部分都在0.001%~0.005%的區(qū)間,給出的數(shù)量,基本囊括了公司50%以上的員工,
到最後,依舊還保留了3%沒有被分配,因爲(wèi)目前有資格得到期權(quán)的就這麼多。
當(dāng)然,期權(quán)有保留下來的也很正常,畢竟不可能一次發(fā)個乾淨(jìng),總得考慮到後面員工的分配。
在搜索業(yè)務(wù)部某個項目組,一名穿著格子襯衫,略微有些禿頭的中年大漢用手臂碰了碰隔壁工位的同事,問道:“老徐,你期權(quán)能分多少?”
“組長跟我說,我起碼能拿到手三萬股。”名叫老徐的員工說道。
禿頭大漢心中換算了下,說道:“那不得有0.03%啊,你有那麼多錢嗎?”
公司作價60個億人民幣的市值,0.03%股份,那都價值兩百萬了!
老徐摸摸頭,道:“我組長給我說能幫我申請向公司借款,不過我不知道要不要借?!?
“你傻啊,那當(dāng)然得借啊!”禿頭大漢撇了他一眼,“你還不相信千度啊,你看看人家谷哥現(xiàn)在市值都彪百億去了,我可不信千度的市值不會漲了?!?
“你現(xiàn)在有機(jī)會借款買期權(quán)絕對不用擔(dān)心虧損,相信我。”
“噓,別說了,組長來了?!?
在兩人不遠(yuǎn)處,揹著雙手穿著西裝的產(chǎn)品經(jīng)理,
彷彿走路帶著風(fēng)一樣出現(xiàn),他的臉上笑容洋溢著,平常沒聽見鍵盤聲臉都發(fā)黑的他現(xiàn)在對兩人小小的偷懶行爲(wèi)視而不見。
他的心中很興奮,日盼夜盼的期權(quán)終於下來了,自己的份額沒有變。
相比起大部分基層員工,像他這樣的中層幹部,對公司的發(fā)展是更加歷歷在目的,
從公司起步,到發(fā)展壯大,他也順勢從基層員工升級成爲(wèi)了一名中層幹部。
因而他對於公司的發(fā)展,很看好,現(xiàn)在的他,已經(jīng)在琢磨著怎麼寫個好報告申請借款。