羣居的長輩感嘆著，趕緊帶著羣居的小輩們收拾東西，準備遷徙。
申小福當然不知道下面這些傢伙們的討論，他速戰速決幹掉了那四個啓蒙者。
要知道，雖然沒有使用超人光線……但是，超人是多麼強悍的存在？讓他推動一顆星球都能做到！更不用說打四個啓蒙者。
申小福咧咧嘴，將從那四個啓蒙者手中奪得的珠子小心看看，然後小心翼翼的放到戒指空間。
嘖嘖，這可是枚威力驚人的炸彈……
申小福心底劃算著，等到離開啓蒙者發源核心地的時候，往他們空間站裡丟上幾個這種珠子——
嘖嘖，宇宙中將會出現一片絢爛的煙花呢！
申小福呵呵笑著，取出傳送器，按下傳送按鈕。
空間通道形成，傳送波動展開。
申小福的身形漸漸模糊，最終消失在星球之外。
星球上，羣居的長輩們已經帶著小輩們走了一段路程。
他們錯愣的擡頭看向半空，發現那個不明生物已經消失。
心底感嘆之下，暗道一定要把這件事情記錄下來，這可是足以記入史冊的東西。
正在此時，前方的小輩們發出連聲驚呼。
其中一個長輩問道：“怎麼了？”
“發現了四個不明生物！”一個小輩戰戰兢兢的回道。
“啊！”長輩嚇的哆嗦一下，趕緊問道：“死了沒？”
小輩有點兒不確定，小聲回道：“好像……死了，吧？”
長輩抽抽嘴，心一狠，說道：“用石頭再多砸幾下，確保砸死！”
砰砰砰——
星球上發生的事情申小福肯定是不知道的。
他現在懸浮在空間通道內，隨著空間之力快速穿梭。
看著四周不斷減少的星光，申小福漸漸提起注意力。
他現在要好好看一下這個中轉收費站的座標……
想要讀取中轉收費站的座標，申小福必須要停下來。也就是說，要從傳送的過程中脫離。
等記錄好座標之後，再行傳送。
星光越來越少，十分鐘後。
申小福突然感覺到一層隔膜出現——
“就是現在！”申小福內心低喝一聲。
他立刻啓動超人能力。並且毫不猶豫的開啓力場防護，猛地向旁邊的通道一伸手！
嗡——
空間通道一震波動，傳送的空間通道壁就像玻璃一樣碎裂。
而申小福突然感覺腳下一沉，撲通一聲摔在地上。
他趕緊睜開雙眼向著四周看去。
一望無際的黑色——
地面是黑色的，四周沒有星光。所以半空也是黑暗的。
黑暗彷彿無邊無際，看不到地平線。
申小福只能看到的是現在身處的地方。
這是一個梭子形狀的艙體。
艙體高約三米，中間直徑兩米左右，兩短是尖尖的梭子頭。
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在這梭子內的壁上閃爍著許許多多的數據。
仔細一看就如點點星光，又像是一片縮小版的星空。
每一點星光都在快速移動著，看上去往往一閃之下就從星空的這一邊到了另一頭。
這星光代表的，應該就是正在空間通道傳送的存在？
申小福心想著，然後順著梭子壁向右下方看去。
在梭子右下角的位置，有一個紅點。
紅點是停頓的狀態，當然。自紅點的方向有一道若隱若現的虛線，是通往梭子壁上一處特別明亮的位置。
申小福腦海中突然浮現出人類世界景區的俯瞰圖，俯瞰圖中標出的紅點都是自己所在的位置，也就是這個梭子所在的位置。
吶，也就是說，紅點代表的是申小福。
而那道若隱若現的線，肯定就是自己這次要傳送回去的方向。
那個特別明亮的位置，不用猜——啓蒙者發源核心地。
還有證據能夠證明明亮位置所代表的地方，從梭子的四面八方有無數道若隱若現的線，那些線匯聚的地方正是梭子中那個最明亮的位置。
申小福立刻通過大腦將紅點的位置記錄標註。然後記錄到腦海中。
再之後，立刻通過標註的位置座標和那顆星球進行連接推理。
很快，以申小福融合了系統的大腦，他得出了一組數據——啓蒙者發源核心地相對於那顆星球之間的座標。
得出這些之後。申小福正想繼續傳送，突然心中一動，看向紅點的位置。
他緩緩皺起眉頭——
有些妙啊——
——————
啓蒙者發源核心地，女啓蒙者上司的工作處。
女啓蒙者恭敬的站在上司的面前，低著頭，面帶微笑。
“阻止其他所有小組完成任務麼。你這個紅色.區域的設置……有些太困難了。”上司皺著眉頭說道。
其實，先前女啓蒙者跟他申請這個考覈方法的時候，他也看出了紅色.區域的不合適。
但是，按照抽中紅色.區域的概率，根本就無限接近於零。
於是，爲了提高工作效率，他也就沒有爲難這個懂事的女下屬。
可是說巧不巧，偏偏有啓蒙者小組抽中了紅色.區域……而且還是單個啓蒙者的小組。
那個啓蒙者能不能完成任務這個上司不在乎，但如果那個啓蒙者沒有完成任務，然後向他的上司投訴，結果可就有點兒麻煩。
所以，按照上司的想法，他還是把這個女下屬先找來，把訓斥的話說完。這麼一來，就算自己的上司過來訓斥他，他也可以彙報說已經發現不對，也訓斥了下屬神馬的。
這樣的話，會顯得他非常敬業。
女啓蒙者其實早就準備好怎麼應對上司的質問，她微笑著回道：“您不要生氣，其實，屬下的這個設計還有個迴旋的餘地，那個啓蒙者也不一定失敗！而且……”
說到這裡，女啓蒙者微微一頓。
“而且什麼？”上司眉毛一挑，感興趣的問道。
女啓蒙者微微一笑，不斷勾起上司的興趣，然後款款解釋出來，往往會得到上司的好感。
這些，正是女啓蒙者不斷提升地位的秘訣。
女啓蒙者十分恭敬的說道：“而且，如果他找到解決問題的關鍵，他的任務會比其他啓蒙強者小組都簡單。”
上司呵呵一笑，更加感興趣的問道：“解決問題的關鍵是什麼？”
女啓蒙者內心暗喜，經過這麼長時間的鍛鍊，她已經能夠十分輕鬆的提起上司的興趣，然後獲得好感！。