?林強(qiáng)生到了醫(yī)院向路娜告別，今天是除夕，醫(yī)院裡還有不少的患者，這樣路娜就要留在這裡值班了，她自己也積極主動(dòng)的爭取留下來。
“強(qiáng)生，你幾點(diǎn)到家呀？”路娜不捨的問道。
林強(qiáng)生看了看錶：“飛機(jī)到BJ大約2個(gè)小時(shí)，到濱城2個(gè)小時(shí)，還有一小時(shí)到市區(qū)，大概下午5點(diǎn)能到家吧。”
路娜聽後著急了起來：“那你快點(diǎn)回去吧，別晚了讓叔叔阿姨等！”
林強(qiáng)生抱住了路娜，也不管走廊有沒有人，在她耳邊說道：“今天是除夕，老婆，祝你春節(jié)快樂！”
路娜輕輕的靠在林強(qiáng)生的身上，聽到林強(qiáng)生的耳語笑了笑，溫溫柔柔的說道：“嗯，也祝老公春節(jié)快樂！”
林強(qiáng)生親了路娜一下，摸了摸她的額頭，道：“昨天，爸跟我提前咱們的婚事了！”
路娜一驚隨後臉就紅了起來，看都不敢看林強(qiáng)生，鼓足勇氣的說道：“那你怎麼說啊？”
林強(qiáng)生嘎嘎笑了笑，點(diǎn)頭說道：“嗯，我在想什麼時(shí)候把你娶了合適，要不就今年吧？”
路娜羞羞喜喜的，說道：“我還想回學(xué)校唸完書呢，還有一年，怎麼辦呀？”
林強(qiáng)生看她偷偷的打量自己，笑道：“就今年夏天吧，我決定了，到時(shí)候你回家我們把婚事辦了！”
“好！”路娜早就想答應(yīng)下來了，眼神裡全是笑意，顯然林強(qiáng)生的這個(gè)決定她完全沒有意見，心裡想反正同學(xué)當(dāng)中生過孩子的都有了，自己結(jié)婚學(xué)校也管不著吧。
兩人在醫(yī)院門口依依惜別，林強(qiáng)生也沒有什麼帶的，直接坐車到了機(jī)場。
這時(shí)候機(jī)場的檢疫不怎麼嚴(yán)格，甲肝畢竟不是非典，這時(shí)候全國防疫工作也沒建立聯(lián)動(dòng)機(jī)制。
林強(qiáng)生10點(diǎn)多鐘上了飛機(jī)，兩個(gè)小時(shí)後到了BJ，然後又馬上坐上了飛往濱城的客機(jī)。
“什麼，你要加大工人們的勞動(dòng)量？”林強(qiáng)生驚訝的看著穆青。
已經(jīng)是春節(jié)之後的第七天了，幾天之前林強(qiáng)生把陳瑤和幾名從藝術(shù)團(tuán)裡選出來的女孩送去了美國。
她們將在舊金山進(jìn)行爲(wèi)期兩個(gè)月的語言訓(xùn)練，之後再參加《正大綜藝》欄目的錄製，主持人已經(jīng)選好了，邀請(qǐng)了趙鍾祥和北外的一名女大學(xué)生楊闌主持。
之後林強(qiáng)生又馬不停蹄的趕回了濱城，此時(shí)正在東星集團(tuán)的總裁辦公室，與穆青商量著產(chǎn)能問題。
穆青說道：“我算過了，倘若企業(yè)由現(xiàn)在的5點(diǎn)半下班，把時(shí)間延長，改爲(wèi)8點(diǎn)下班，那麼我們的產(chǎn)能馬上就能夠提高。在南方特區(qū)，那裡的工人都是加班到9點(diǎn)的，而且是個(gè)普遍現(xiàn)象，我們也加班未嘗不可啊！”
林強(qiáng)生有些不同意：“倒不如直接招募一批工人，讓他們專門做晚班來的合適。”
“可是招募工人要培訓(xùn)，以後他們就是正式職工，企業(yè)人員衆(zhòng)多負(fù)擔(dān)也沉重了，現(xiàn)在東星已經(jīng)有將近13萬名員工，還要招？！”穆青驚訝的道。
林強(qiáng)生點(diǎn)頭說道：“確實(shí)，我們不能朝著國營企業(yè)的老路上走，這是死路！”
他考慮著：“那就不讓這些新招募的工人變成正式工，我們與他們簽訂合同，國家在86年已經(jīng)發(fā)布了《國營企業(yè)合同用工制度》。理論上，像我們這樣的外資企業(yè)沒有正式工和固定工一說，都是合同工！”
穆青想了想，說道：“可以試一試，那就先招募一批看看吧，不過應(yīng)該限制數(shù)量，先招募1000人看看吧。”
林強(qiáng)生躊躇了一下，說道：“關(guān)於年齡限制這一塊，注意把技術(shù)崗位上的年齡限制到17週歲，把非技術(shù)崗位上的年齡限制在最低14週歲，儘量招一批歲數(shù)小的，年輕的工人。”
“不過要注意，雖然這批工人年齡小，但是一定要按照同工同酬的辦法來，如果他們和成年人完成了同樣的工作量，不能剋扣工資！”
穆青明白林強(qiáng)生的想法，用低齡工的好處很多，最大的原因就是低齡工要求少，不像成年人上了班就要組建家庭想結(jié)婚，結(jié)完婚就要孩子，而且年輕人適應(yīng)能力也強(qiáng)。
其實(shí)林強(qiáng)生打算啓用低齡工，主要還是因爲(wèi)這在南方是很普遍的一種現(xiàn)象。北方尤其是東北地區(qū)城市化率高，城市裡國營經(jīng)濟(jì)佔(zhàn)主體，這樣一來大部分的青少年只能走上學(xué)這條路，不像南方有那麼多的私營企業(yè)可以打工，機(jī)會(huì)多。
但是，在東北同樣不上學(xué)的青少年也在逐年增加，這就給社會(huì)治安帶來了一些不穩(wěn)定因素。他們從小沒有培養(yǎng)起吃苦耐勞的精神，沒有南方孩子賺錢打拼的意識(shí)。小青年們懵懵懂懂的混到二十浪蕩歲，待那時(shí)如果沒有一門吃飯的手藝，就只能幹些不入流的行當(dāng)了。
所以，林強(qiáng)生即使頂著使用童工的黑心老闆稱號(hào)，也要在東北首開這個(gè)風(fēng)氣，再者童工確實(shí)要求低，具有好管理的優(yōu)點(diǎn)。
東星集團(tuán)的又一輪招工很快開始了，與以往招募的人員不同，這次企業(yè)把年齡放低了一大截，吸引了相當(dāng)多的青少年家長。
在報(bào)紙、電視上發(fā)佈了廣告之後，馬上就有一批批少年人、小青年被家長們送到了企業(yè)門口，他們希望子女能進(jìn)入東星這家大型企業(yè)。
林強(qiáng)生看到這種情況很高興，而且社會(huì)上也沒有什麼反應(yīng)。
經(jīng)過了一輪簡單的面試，一批只有十四五歲的低齡工帶著興奮的心情走進(jìn)了一家家工廠。
他們好奇，他們活躍，很快讓工廠裡的一些工人議論了起來，有的開始打探，原來這些新招募來的青少年都是合同工，一個(gè)正式工都沒有，這就讓這些大老爺們撓頭了，上頭這是想幹什麼，所謂的合同工不就是臨時(shí)工嗎。
這些合同工的到來，肯定給他們帶來了一些壓力，固定工即使再有熱情，常年幹一種工作也多多少少產(chǎn)生些消極心理，這些合同工的到來一下子就讓他們忐忑了起來。
集團(tuán)上層很快重新發(fā)布了今年的產(chǎn)銷計(jì)劃，除汽車之外，集團(tuán)所屬的所有企業(yè)都要提高產(chǎn)能，尤其是電子電器產(chǎn)品和食品、生活用品，有的甚至在原生產(chǎn)任務(wù)上增加了一倍兩倍的產(chǎn)量。
不僅如此，新的原材料採購計(jì)劃也提上了日程，比照原有計(jì)劃增加了兩倍的採購，一些原材料上游企業(yè)開始獲益。
東星集團(tuán)準(zhǔn)備開足馬力，提前應(yīng)對(duì)今年的物價(jià)改革，林強(qiáng)生還和省市打了招呼，提前向他們透露了高層的想法，打消了一些人的疑慮，並且告訴了他們一句話。
“老人家，已經(jīng)下定決心闖過這關(guān)了！”(。)